Référent Santé Accueil Inclusif Rsai H/F - Lei Caganis

Multi accueil collectif parental qui réunit parents et professionnels avec des responsabilités partagées autour de l'accueil du jeune enfant.La crèche Lei Caganis, crèche parentale associative de 19 berceaux, située à Aix-en-Provence (Jas de Bouffan) recherche son Référent Santé et Accueil Inclusif (RSAI).

Profil recherché :
Titulaire du diplôme d'état de docteur en médecine possédant une spécialisation, une qualification ou une expérience en matière de santé du jeune enfant, d'un diplôme d'état d'infirmier (IDE) avec une expérience minimum de 3 ans auprès du jeune enfant (crèche ou secteur hospitalier) et/ou titulaire du diplôme d'Etat d'Infirmier Puériculteur.

Il s'agit d'un contrat de prestation de services pour une intervention à hauteur de 20 heures par an.
Date de démarrage : septembre 2025

Les missions du Référent Santé & Accueil Inclusif (RSAI) sont définies par l'article R2324-39, du Code de la santé publique. Le RSAI peut être médecin, infirmier(ère) ou puéricultrice.
Sa qualité première est d'être un conseiller, dans une démarche de prévention des risques.
Ainsi, il doit :
-Organiser les soins et l'administration des médicaments en crèche
-Faciliter l'accueil et l'intégration d'enfants porteurs de handicap ou atteints de maladie chronique
-Identifier des troubles de développement du Jeune Enfant
-Organiser des actions de promotion de la santé
-Former les équipes aux bonnes pratiques de soins
-Repérer les enfants en situation de danger ou « en risque de l'être »

Le Référent Santé & Accueil Inclusif :
-Rédige le protocole d'urgence et le guide des conduites à tenir
-Forme les équipes à ce guide (comment réagir en cas d'accident)
-Formalise le registre des soins
-Rédige la note pour les parents concernant l'administration de médicaments
-Rédige la note de direction concernant les médicaments admis et non admis
-Rédige et organise le Projet d'Accueil Individualisé (PAI)
-Rédige une grille de repérage des enfants en difficulté ou risque de l'être

Experience: 3 An(s)

Compétences: Concevoir et mettre en place les actions de prévention, d'information sur la santé et les risques psychosociaux,Conseiller, accompagner une personne,Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...),Réaliser des soins infirmiers

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants