Recrutement Woospeak

Formateur IA Vire Normandie 14501 H/F - Woospeak

  • Vire Normandie - 14
  • CDD
  • Woospeak
Publié le 16 septembre 2025
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Les missions du poste

Woospeak est un organisme de formation de langues et de bureautique.Woospeak, un organisme de formation, est à la recherche active d'un Formateur ou d'une Formatrice d'IA pour l'un de ses clients situé à Vire Normandie (14501). La mission consistera à dispenser des formations en face à face. Nous recherchons des professionnels ayant une expérience préalable en tant que Formateur ou Formatrice d'IA.

Détails de l'offre :
Nombre de postes : 1
Lieu de travail : Vire Normandie (14501)
Type de contrat : CDD tout public ou Freelance
Expérience exigée : 1 an
Modalités de formation : Cours individuels ou en groupes.

Si vous êtes passionné(e) par l'enseignement de l'IA que vous possédez l'expérience nécessaire, nous vous invitons à postuler dès maintenant.

Le profil recherché

Experience: 36 Mois

Compétences: Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques,Accompagner une personne dans l'acquisition de connaissances,Animer des sessions de formation,Animer un atelier à thème,Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences,Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience,Evaluer le niveau de départ du pratiquant,Evaluer les compétences acquises des participants,Transmettre des bases théoriques, des techniques et gestes en combinant plusieurs modalités pédagogiques

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

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