Monteur-Câbleur - Monteuse-Câbleuse en Électronique H/F - Start People

Start People est un réseau d'agence d'emploi à taille humaine. Nos métiers reposent sur le recrutement de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons chez nos clients en intérim, en CDD ou en CDI. Fort d'un réseau de 160 agences d'emploi de proximité en France, Start People propose des opportunités dans tous les secteurs d'activité et pour tout type de client.Nous recherchons pour l'un de nos clients, acteur majeur dans le secteur aéronautique à Dinard, un(e) Monteur Câbleur H/F pour une mission d'intérim.

Vos missions principales seront :

Assembler et câbler des ensembles et sous-ensembles électriques et électroniques selon les plans, schémas et instructions techniques

Effectuer les contrôles visuels et fonctionnels des câblages réalisés

Respecter les procédures qualité, sécurité et environnement en vigueur

Collaborer avec les équipes techniques pour assurer la conformité des installations

Utiliser des outils et équipements de mesure et de contrôle

Profil recherché

Expérience significative en montage câblage, idéalement dans le secteur aéronautique ou industrie de haute précision

Lecture de plans électriques et schémas techniques

Maîtrise des outils de câblage (fer à souder, sertisseuse, pinces, etc.)

Rigueur, minutie et respect des consignes de sécurité

Sens du travail en équipe et bonne communication

Experience: 6 Mois

Compétences: Lecture de plans et de schémas,Définir l'implantation des éléments d'un équipement,Réaliser les travaux de montage, d'assemblage,Vérifier le montage et le câblage (valeur des composants, continuité électrique, ...),Vérifier les composants et les disposer en fonction du déroulement des opérations de montage

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.