Technicien de Mise en Service SSI H/F - ERI

Et si vous donniez du sens à votre carrière en rejoignant un acteur engagé qui Façonne la Ville Durable ?

À PROPOS DU GROUPE ERI :

Depuis plus d'un siècle, le Groupe ERI (ERI, ELSIA, CATELIA, TAC, HORUS, AVENEL) accompagne les grandes mutations urbaines grâce à plus de 20 expertises métiers et 1 200 collaborateurs. Sa force réside dans son ingénierie intégrée, son agilité et sa capacité à offrir des solutions globales, durables et innovantes. Porté par une Raison d'Être forte - « Dynamiser les modes de villes, de l'habitat à la mobilité, pour un patrimoine durable » , le Groupe se positionne comme une alternative audacieuse aux entreprises générales traditionnelles. Il intervient à travers quatre pôles stratégiques : Patrimoine Durable, Performance Énergétique, Transport - Mobilités Décarbonées et Sûreté-Sécurité. Rejoindre le Groupe ERI, c'est s'engager dans des projets à impact, au service des territoires et des générations futures. Avec toujours le Plaisir d'Agir Ensemble pour Façonner la Ville Durable.

Notre culture d'entreprise

- Engagement environnemental & sociétal : le développement durable est au coeur de chaque projet.

- Esprit d'équipe : l'intelligence collective et la synergie de nos Agences est un levier de performance.

- Innovation au quotidien : notre ingénierie intégrée stimule l'inventivité métier.

- Autonomie & responsabilisation : vous êtes actrice et acteur de vos projets et moteur du changement.

- Fierté d'impact : vous contribuez concrètement à transformer les territoires et améliorer la vie des citoyens.DESCRIPTION DU POSTE

Vos missions principales

- En tant que Technicien(ne) Mise en Service SSI itinérant, vous serez amené(e) à effectuer les missions suivantes en Ile-de-France :

- Programmation, mise en service et dépannage de systèmes de sécurité incendie (SSI)
- Réalisation des essais fonctionnels et suivi des chantiers
- Interface avec le chargé d'affaires et les équipes projet

Votre quotidien :

En tant que Technicien(e) Mise en Service SSI, vous travaillerez sur différents chantiers dans les secteurs du tertiaire, de l'industriel et également sur des sites dits sensibles.

PROFIL RECHERCHE :

On vous veut dans le Groupe ERI car :

Vous êtes diplômé(e) d'un BTS orienté Electrotechnique et justifiez d'une expérience réussie dans la mise en service SSI.

Pourquoi rejoindre le Groupe ERI ?

- En intégrant le Groupe ERI, vous contribuez à des projets utiles et visibles, au service d'un patrimoine durable, d'une ville plus responsable et d'infrastructures plus performantes.

- Fort de plus d'un siècle d'histoire, le Groupe ERI poursuit son développement avec agilité et ambition, offrant des perspectives solides d'évolution professionnelle.

- Le Groupe place l'humain, la collaboration et l'engagement sociétal au coeur de ses priorités. Chacun y a un rôle à jouer, et les initiatives individuelles sont valorisées.

- Avec plus de 20 métiers intégrés et une ingénierie propre, ERI est un environnement stimulant pour relever des défis techniques et innover au quotidien.

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES

Type de contrat : CDI

Lieu : Argenteuil

Faire partie d'un collectif qui vous élève.

- Des projets qui ont du sens : impact concret, visible et utile pour une transformation durable des territoires.

- Une entreprise qui respecte ses engagements sociétaux : diversité, décarbonation, engagements associatifs. Dans le Groupe ERI, les valeurs RSE se vivent sur le terrain et pas seulement dans les discours.

- Un management de proximité accessible, à l'écoute et impliqué dans votre montée en compétences.

Experience: 3 An(s)

Compétences: Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux,Définir les interventions sur un équipement selon le dossier technique,Préparer du matériel en prévision d'un travail

Langues: Français souhaité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Travaux d'installation électrique dans tous locaux

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).