Area Sales Manager - Revêtements de Sol H/F - Michael Page

Leader européen du parquet multicouche, cette entreprise inspire confiance grâce à des produits qui allient élégance, performance et respect de l'environnement. Présente dans plus de 75 pays, elle accompagne ses clients avec des solutions innovantes et durables qui valorisent chaque espace de vie. Son engagement va au-delà du produit : reforestation, neutralité carbone et initiatives écologiques concrètes traduisent une vision responsable et tournée vers l'avenir. En rejoignant ce groupe international, vous contribuez à écrire l'histoire d'une marque qui place la qualité, l'innovation et le développement durable au coeur de sa mission.En tant qu'Area Sales Manager - Revêtements de Sol, vous serez en charge des missions suivantes:

* Développer le portefeuille clients sur la zone moitié nord de la France (distributeurs GSB et négoces, prescripteurs, clients directs),
* Prospecter de nouveaux partenaires et fidéliser les comptes existants par une relation commerciale durable,
* Fournir un accompagnement technique et commercial adapté aux besoins de chaque interlocuteur,
* Analyser régulièrement le marché afin d'identifier tendances, évolutions et opportunités de croissance,
* Mettre à jour et optimiser la base de données clients pour assurer un suivi rigoureux et efficace,
* Représenter l'entreprise lors de visites clients, salons professionnels et événements sectoriels,
* Contribuer au renforcement de la notoriété et de la présence de la marque sur le marché français.

Rémunération fixe: 45-60K€ + variable,

Poste basé sur la moitié nord de la France, Paris-15e-Arrondissement,

Secteur Bâtiment et construction.

Le candidat idéal possède une solide expérience commerciale dans le secteur des revêtements de sol, du bâtiment ou des matériaux connexes. Véritable développeur d'affaires, il sait convaincre et fidéliser distributeurs, négoces et prescripteurs grâce à ses compétences en négociation et son sens relationnel. Maîtrisant le français et l'anglais, il est autonome, organisé et orienté résultats. Mobile et disponible pour des déplacements fréquents, il allie dynamisme, rigueur et esprit entrepreneurial pour contribuer activement à la croissance de l'entreprise.