Team Service Manager - Équipes de France Jeunes H/F - Fédération Française de Rugby

Description

La Fédération Française de Rugby (FFR) recherche un Team Service Manager - équipes de France jeunes (H/F) en contrat à durée indéterminée au sein de sa direction du rugby de haut niveau et des Équipes de France.

Le poste est à pourvoir idéalement dès le 1er octobre 2025 au Centre National de Rugby, à Linas-Marcoussis (91).

Avantages

- 50% Transports
- Tickets restaurants
- Mutuelle

Missions

Directement rattaché(e) au manager d'équipe, vous serez le coordinateur opérationnel, administratif et financier des équipes de France U20, U20 développement et U18 en assurant l'interface entre la FFR, les joueurs et staffs et les instances sportives ou institutionnelles. Vous garantirez le bon déroulement de la vie du groupe sur l'ensemble des rassemblements, compétitions et déplacements.

Dans ce contexte, vos missions principales seront :

Assurer l'organisation logistique des rassemblements et déplacements : gestion des réservations (CNR, hébergements, transports, repas, équipements, etc...) ;

Piloter la gestion financière opérationnelle : élaboration et suivi du budget, contrôle des dépenses (logistique, matériel, déplacements, etc...), validation des factures et notes de frais, et réalisation de reporting réguliers sur l'exécution budgétaire ;

Contribuer à la coordination administrative avec la FFR ainsi qu'avec l'ensemble des parties prenantes et instances compétentes (clubs, LNR, World Rugby, Six Nations, administrations françaises, Sécurité sociale, prestataires, institutions, AFLD, ambassades, etc.) ;

Assurer la gestion du calendrier opérationnel en collaboration avec le staff, incluant la planification des stages, matchs et déplacements ;

Accompagner les joueurs et les staffs dans leur quotidien pendant les rassemblements : cadre de vie, accueil, suivi, respect des règles, bien-être ;

Fournir un support au staff technique en assurant la communication interne, la préparation des feuilles de match, la coordination des réunions et les actions le jour de match ;

Assurer le suivi et la mise en application des règlements et protocoles relatifs à l'antidopage, à l'intégrité, à la sécurité, aux médias, au médical, à la protection des mineurs, etc... ;

Défendre et promouvoir les intérêts de l'équipe auprès des différentes instances, institutions et partenaires.

Profil

Vous êtes nécessairement passionné(e) par le sport de haut niveau et souhaitez mettre vos compétences au service d'un projet ambitieux !

Idéalement titulaire d'un diplôme de niveau Bac +5 (en droit, économie, gestion du sport, management sportif ou domaine équivalent), vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire, de préférence dans le milieu du rugby professionnel ou de haut niveau.

Vous avez déjà accompagné des équipes ou des staffs techniques et êtes reconnu(e) pour vos capacités à encadrer et fédérer.

Votre maîtrise des dispositions législatives et réglementaires, tant nationales qu'internationales, liées au rugby et à l'accueil des mineurs, est solide.

Vous comprenez les enjeux du haut niveau, connaissez le fonctionnement des compétitions internationales, et êtes familier(e) des structures fédérales et/ou des clubs professionnels.

Organisé(e), rigoureux(se) et méthodique, vous excellez dans la gestion de projet et la planification. Vous avez le souci du détail et une vraie rigueur administrative. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques, notamment la suite Microsoft Office et Google Workspace.

Doté(e) d'un excellent relationnel, vous savez faire preuve d'écoute, de diplomatie et de discrétion. Votre sens du service, votre loyauté et votre esprit d'équipe sont des qualités reconnues. Vous combinez naturellement autorité bienveillante et leadership affirmé.

Vous êtes capable de faire face à la pression, de hiérarchiser les priorités, et de vous adapter rapidement à des contextes variés.

La maitrise d'un anglais courant, à l'oral comme à l'écrit, est un prérequis sur ce poste.

Ce poste exige une forte disponibilité, une mobilité nationale et internationale, ainsi qu'une réelle flexibilité horaire (travail possible en soirée, les week-ends et jours fériés).