Recrutement Bergerat Monnoyeur

Responsable Performances Commerciales H/F - Bergerat Monnoyeur

  • Saint-Denis - 93
  • CDI
  • Bergerat Monnoyeur
Publié le 17 septembre 2025
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Les missions du poste

Bergerat Monnoyeur, distributeur historique de la marque Caterpillar en France, accompagne depuis plus de 90 ans les grands acteurs du BTP et de l'industrie. Innovation, excellence opérationnelle et proximité client sont au coeur de notre ADN.Chez Bergerat Monnoyeur, nous bâtissons notre nouvelle Direction de la Performance Commerciale, au service de l'efficacité des ventes et de l'expérience client.

Résumé de la Description de poste
Dans le cadre du renforcement de nos équipes Marketing, nous recrutons un(e) Responsable Performances commerciales.

Nous recherchons un profil structuré, engagé, capable de faire le lien entre la stratégie siège et les enjeux opérationnels des différentes régions

En tant que Responsable du Pilotage de la Performance, vous êtes l'interface entre la Direction Performance et les équipes opérationnelles régionales. Votre rôle : accompagner, challenger et impulser la mise en oeuvre concrète des plans d'action commerciaux.
En soutien aux équipes régionales Vente et Après-Vente, vous apportez des outils, des méthodes et des analyses pour aider les managers commerciaux à progresser dans leurs résultats.

Description de poste

Vos responsabilités

- Analyse des KPIs de performance commerciale afin d'identifier les écarts aux objectifs commerciaux
- Support à la construction des plans d'actions correctifs et suivi du déploiement
- Aide à la préparation et animation des revues de performance mensuelles avec les régions
- Structuration des process de pilotage commercial
- Capitalisation sur les bonnes pratiques régionales pour les diffuser à l'échelle nationale
- Assurer un rôle de PMO sur les initiatives clés (mise en oeuvre, suivi, alertes)
- Créer du lien, du sens et de la dynamique collective autour de la culture de la performance

Votre profil

- Formation Bac +5 (école de commerce / ingénieur / université)
- Minimum 5 ans d'expérience en analyse de performance, pilotage commercial ou dans un rôle transverse type PMO
- Goût pour le travail collaboratif et la co-construction
- Excellentes capacités relationnelles, pédagogie et posture de conseil
- Esprit structuré, autonome, rigoureux et orienté solutions
- Maîtrise d'Excel / Power BI / outils de pilotage appréciée

Pourquoi nous rejoindre ?

- Un poste stratégique au coeur d'une dynamique de transformation
- Une forte exposition aux enjeux métiers
- L'opportunité de faire le lien entre stratégie et exécution
- Une entreprise solide, ancrée dans un secteur technique stimulant

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