Business Analyst H/F - Fujitsu Technology Solutions

Fujitsu est le premier groupe japonais spécialisé en technologie de l'information et de la communication (TIC) qui propose une gamme complète de produits, de solutions et de services technologiques. Environ 126 000 employés de Fujitsu sont au service de leurs clients dans plus de 100 pays. Nous utilisons notre expérience et le pouvoir des TIC pour façonner l'avenir de nos sociétés en partenariat avec notre clientèle. En France, Fujitsu emploie près de 300 personnes et ce sont au total 1 500 pers1. Analyse des besoins métiers

Recueillir, identifier et formaliser les besoins des parties prenantes (utilisateurs, métiers, clients, etc.).

Animer des ateliers de cadrage ou de recueil des besoins.

Définir les exigences fonctionnelles et non fonctionnelles.

2. Rédaction de la documentation fonctionnelle

Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées (SFD).

Élaborer des user stories (si méthode Agile) ou des cas d'utilisation.

Maintenir à jour les documents de référence.

3. Modélisation des processus métier

Cartographier les processus actuels (as-is) et les processus cibles (to-be).

Utiliser des outils ou méthodes comme BPMN, UML, Mind Mapping, etc.

Identifier les pistes d'amélioration ou d'optimisation.

4. Interface entre les équipes métier et technique

Faire le lien entre les besoins métiers et les solutions IT.

Traduire les besoins fonctionnels en exigences techniques pour les développeurs.

Participer à la validation des solutions proposées (revues, maquettes, prototypes.).

5. Accompagnement des tests

Définir les cas de tests fonctionnels.

Participer à la phase de recette fonctionnelle (tests utilisateurs ou UAT).

Suivre les anomalies, les corrections, et valider les livrables.

6. Suivi de projet / accompagnement au changement

Contribuer au planning et à la gestion des priorités.

Participer à la communication et à la formation des utilisateurs.

Accompagner le déploiement et l'adoption de la solution.

Experience: 4 An(s)

Compétences: Concevoir et gérer un projet,Analyser des données pour soutenir des décisions stratégiques,Analyser les besoins des utilisateurs pour la conception de systèmes,Assurer la conformité des systèmes avec les normes en vigueur,Assurer la formation des utilisateurs sur les nouveaux outils,Assurer une communication claire et efficace avec l'équipe,Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients,Concevoir l'architecture d'un système, d'un réseau,Déployer, intégrer un logiciel, un système d'informations, une application,Développer des stratégies pour l'intégration des systèmes,Identifier les opportunités d'automatisation des processus,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

Langues: Anglais souhaité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Conseil en systèmes et logiciels informatiques

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.