Agent Admnistratif H/F - Prefecture de L'indre

L'environnement professionnel: à la préfecture de l'Indre, au bureau de la réglementation générale et des élections (BRGE). Le bureau comprend 8 agents;

Vos activités principales :
- greffe des associations de l'arrondissement de Châteauroux : instruction de déclarations d'associations, création, modification des statuts, changement des dirigeants, dissolution et délivrance des récépissés après enregistrement sur l'application nationale R.N.A. (Répertoire National des Associations),
- gestion de missions en lien avec le permis de conduire : autorisation d'enseigner, agréments auto-écoles, renseignements permis de conduire usagers et services,
- traitement des demandes de renseignements des usagers et de documents sur la boite messagerie fonctionnelle ainsi que celles des services administratifs,
- soutien ponctuel du pôle accueil
- soutien ponctuel aux missions du service et participation aux divers travaux d'organisation du bureau,
notamment les élections,

Pas de possibilité de télétravail sur ce poste.

Vos perspectives :
Un soutien ponctuel du pôle accueil permet d'appréhender l'ensemble des missions de la préfecture. La configuration du bureau permet aussi d'avoir une approche de l'ensemble des sujets traités. L'expérience qu'il confère permet une adaptation à d'autres postes administratifs et d'acquérir des connaissances en vue de passer des concours dans la fonction publique.

Experience: 6 Mois - sur un poste similaire

Compétences: Savoir accueillir,Savoir s'adapter,Avoir des compétences juridiques ,Avoir le sens des relations humaines ,Avoir des compétences en informatique, bureautique,Savoir appliquer la réglementation,Savoir s'exprimer oralement,Savoir rédiger

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.