Moniteur Éducateur - Monitrice Éducatrice H/F - ETTIC

Plusieurs associations majeures du secteur Sanitaire, Social, Médico-Social (SSMS)et Service à la Personne (SAP) se sont réunies pour créer une Entreprise de Travail Temporaire (ETT) sociale et solidaire dédiée à ce secteur. Vous êtes en quête de sens, vos motivations sont dirigées vers la satisfaction de l autre, vous avez envie de participer à la construction d un projet novateur, axé sur le social et la solidarité, n hésitez plus, vous êtes la personne que nous recherchons.ETTIC recherche pour l'un de ses coopérateurs : un.e moniteur.trice éducateur.trice pour intervenir aux Lits d'Accueil Médicalisés à Vertou, de l'association Saint Benoît Labre.

L'établissement des Lits d'Accueil Médicalisés accompagne des personnes adultes présentant : - Une problématique de santé chronique. - Une situation sociale précaire liée notamment à une problématique de logement (absent ou inadapté). Il s'agit d'un lieu de vie collectif ouvert 24h24 et 365 jours par an, proposant un accompagnement global afin de stabiliser la situation sociale et médicale de la personne et permettant in fine de les orienter vers une solution de sortie pérenne et adaptée à leur situation. L'établissement dispose de 25 chambres.

Vos missions ?

- Le.la Moniteur.trice-éducateur.trice participe à l'accompagnement, à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des personnes accueillies en liaison avec les autres professionnels du service.
- Il.elle met en oeuvre le projet d'établissement, le projet de service, les Projets d'Accompagnement Personnalisé (PAP)

Activités spécifiques de la fonction :
- Accueil des résidents et réalisation de l'état des lieux d'entrée.
- Accompagnement éducatif aux gestes de la vie quotidienne et développement de projets en cohérence avec le PAP.
- Participe au développement du "savoir vivre ensemble"
- Co-référence des PAP : Réalisation du recueil de données, participation aux réunions PAP, restitution des PAP, contribue (en lien avec la coordinatrice de service) à faire vivre les PAP auprès de l'ensemble des professionnels.
- Il.elle conçoit des outils éducatifs, les évaluent et les fait évoluer
- Le.la Moniteur.trice-éducateur.trice se positionne comme soutien auprès du travailleur social dans l'accompagnement et le suivi des résidents et comme soutien à l'accompagnement médico-social (en lien avec l'équipe paramédicale) par exemple : Gestion du budget et des démarches administratives, accompagnements si nécessaire aux différents rendez-vous administratifs, sociaux et médicaux.
- Référent auprès des ASH pour développer le « Savoir habiter » des résidents accompagnés, notamment à travers le suivi de l'état d'entretien des chambre.
- Propose et met en oeuvre des projets socio-éducatifs, des activités et des temps conviviaux.
- Référent de la restauration : Commande des repas, présence quotidienne aux temps de repas, organisation et gestion des déjeuners et diners, vérification des régimes alimentaires, vérification de l'état d'entretien de la salle, suivi du projet "coup de main aux LAM" , commission restauration (à créer)
- Participation aux PAP, aux réunions de service et ponctuellement à des réunions partenariales.
- Participation aux temps de transmissions paramédicales1x/semaine
- Gestion des conflits entre résidents
- Préparation et organisation de la sortie (temporaire ou définitive) des résidents en lien avec les autres professionnels du service et réalisation de l'état des lieux de sortie.
- Tutorat des personnes accueillies en service civique

Experience: Débutant accepté

Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.