Chauffeur - Collecteur Textile H/F - Ebs le Relais est

Rattaché(e) au service approvisionnement, nous recherchons un Chauffeur Collecteur H/F pour effectuer le ramassage manuel de TLC (textile, linge de maison, chaussures) dans nos bornes et leur transport jusqu'au centre de tri.

Vous serez amené à travailler tôt (6h) et sous toutes conditions météo et à travailler seul.

Missions

- conduite quotidienne départements 68, 67, 25, 90, 70
- vidage manuel des bornes de collecte
- nettoyage de la voierie autour des bornes de collecte et des bornes
- déchargement manuel du véhicule au centre de tri
- assure la propreté du véhicule mis à disposition

(20% conduite - 80% manutention)

Port de charge répétitif (environ 1.8 à 2 Tonnes/jours) - avoir une bonne condition physique
Temps complet

Prérequis:
- Permis B + véhicule

Profil :
- Apprécier de travailler aux aurores
- Etre en bonne forme physique (port de charge)
- A l'aise en conduite type camionnette

Experience: Débutant accepté

Compétences: Règles de sécurité,Collecter des déchets ménagers ou industriels,Entretenir les équipements de collecte de déchets,Entretenir un espace urbain,se repérer à l'aide d'un GPS,utilisation d'un smartphone,remplir une fiche de tournée,lire une feuille de tournée

Langues: Français exigé

Permis: B - Véhicule léger exigé,C - Poids lourd souhaité

Qualification: Manoeuvre

Secteur d'activité: Récupération de déchets triés

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).