Directeur ou Directrice de l'Ecole de Musique Intercommunale H/F - Fonction publique Territoriale

Assurer les missions de direction de l'école de musique intercommunale.

ASSURER LA DIRECTION PÉDAGOGIQUE
- Élaborer et mettre en ½uvre un projet d'établissement,
- Coordonner et piloter les projets pédagogiques,
- Développer et coordonner les pratiques collectives,
- Développer les collaborations de l'école de musique dans la commune et avec les communes du territoire,
- Animer et manager l'équipe pédagogique,
- Participer aux manifestations de la ville.

ASSURER LA DIRECTION ADMINISTRATIVE
- Gérer la relation aux élèves et parents d'élèves,
- Gérer les plannings des professeurs, leur suivi de carrière en lien avec le service RH, leurs évaluations,
- Gérer les réinscriptions et les inscriptions des élèves,
- Gérer les moyens matériels, les espaces et les plannings de l'établissement,
- Gérer le budget,
- Produire des bilans.

GESTION QUOTIDIENNE
- Gestion des courriels
- Accueil physique et téléphonique
- Réalisation et mise en forme de travaux de bureautique
- Suivi des projets et activités du pôle
- Organisation et planification de réunion
- Communication

SAVOIRS
- Être titulaire d'un certificat d'aptitude ou d'un diplôme d'état,
- Avoir une très bonne culture et connaissances musicales générales,
- Connaître les enjeux de l'enseignement artistique.

SAVOIRS FAIRE
- Avoir une expertise et des compétences pédagogiques de haut niveau,
- Pratique instrumentale de haut niveau,
- Avoir des aptitudes à la direction d'ensembles,
- Aptitude à l'encadrement,
- Aptitude à la conduite de projets.

SAVOIRS ÊTRE
- Aptitude à travailler en équipe,
- Ouverture sur l'ensemble des esthétiques musicales et des langages artistiques,
- Aptitude au changement,
- Inscription dans une démarche de formation continue et de veille artistique.