Agent d'Entretien H/F - Office Departemental D'education et de l

Rejoignez l'Odel et participez à une aventure extraordinaire où vous aurez un impact significatif sur la vie de plus de 26 000 jeunes chaque année !
Chez Odel, nous sommes fiers d'organiser des séjours de vacances, des centres de loisirs et des classes de découverte qui offrent aux jeunes des expériences inoubliables. Nous croyons fermement que chaque enfant mérite des moments de bonheur, d'apprentissage et de partage, et nous travaillons dur pour rendre cela possible.Missions
Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux (bureaux, sanitaires, etc.) et des
différentes salles,
Maintenir le tout dans un état de propreté et d'hygiène,
Respecter les consignes d'utilisation des produits et du matériel mis à disposition,
Veiller à la sécurité des usagers et à la bonne utilisation des équipements.

Organisation du temps de travail
3h par semaine hors vacances scolaires,
6h par semaine pendant les vacances scolaires, soit un total de 5h hebdomadaires
annualisées.

Profil recherché
Expérience dans le nettoyage/entretien appréciée,
Rigueur, autonomie et sens de l'organisation,
Respect des consignes d'hygiène et de sécurité.

262,51 € brut / mois

CDD - Temps partiel (5h hebdomadaires annualisées sur 12 mois)
Dès que possible

Experience: Débutant accepté

Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).