Recrutement Foyer Departemental de L'enfance

Éducateur - Éducatrice de Jeunes Enfants H/F - Foyer Departemental de L'enfance

  • Auxerre - 89
  • CDD
  • Foyer Departemental de L'enfance
Publié le 23 septembre 2025
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Les missions du poste

Le Foyer départemental de l'Enfance de l'Yonne à Auxerre (89) assure une mission d'accueil d'urgence 24h/24, 365 jours par an. Cet accueil permet de procéder à l'évaluation de la situation de l'enfant puis de l'orienter vers une structure adaptée, si le retour en famille n'est pas adapté au regard de la problématique familiale et des éléments de danger. Ce foyer de l'enfance accueille 40 enfants en situation de danger ou de risque de danger de la naissance à 18 ans répartis en 4 groupes d'âge.Pour prendre soins de bébés confiés au foyer de l'enfance, nous cherchons un Educateur de Jeunes Enfants (H/F).

En renfort de notre équipe de professionnelles expérimentés, vous :

- Veillez au bien-être physique de l'enfant et à sa sécurité affective
- Mettez en place des activités éducatives
- Accompagnez l'enfant dans ses apprentissages (autonomie, éveil, socialisation...)
- Participez à la réflexion et à l'évaluation des situations
- Contribuez, à partir d'observations fines, à enrichir le projet individuel des enfants
- Participez à l'aménagement de l'espace dans les unités de vie

Motivé(e) par ce public vous apportez votre rigueur et votre joie de vivre.

Si vous n'êtes pas contacté(e) sous 3 semaines, vous pouvez considérer que votre candidature n'a pas été retenue.

Le profil recherché

Experience: 12 Mois

Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Concevoir un projet éducatif,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

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