Data Analyst H/F - Groupe Audiens

Nous recherchons un Data Analyst (H/F) pour rejoindre notre équipe et contribuer à la mise en oeuvre des décisions stratégiques de l'entreprise ainsi qu'à celles de nos partenaires institutionnels. Votre mission sera de produire des études, analyses, tableaux de bord et statistiques pertinents afin d'accompagner le pilotage et la performance.

Au quotidien, vous serez amené(e) à créer et mettre à jour des tableaux de bord destinés aux managers, à réaliser des statistiques réglementaires, à enrichir et fiabiliser l'entrepôt de données, ainsi qu'à participer aux phases de recettage lors de son évolution. Vous jouerez également un rôle clé dans la segmentation des marchés, la connaissance client et le ciblage des campagnes marketing, réglementaires ou liées à l'expérience client, tout en contribuant à alimenter nos outils d'aide à la commercialisation.

Nous recherchons un(e) candidat(e) maîtrisant les outils statistiques (idéalement SAS ou équivalents), les infocentres et les outils de requêtage, avec une solide expérience dans la production et l'analyse d'indicateurs. Vous devez être capable de rédiger de manière claire et pédagogique vos démarches et conclusions, et de proposer des analyses pertinentes pour appuyer la prise de décision.

Profil recherché

Formation supérieure en statistiques, data science, informatique décisionnelle ou équivalent.

Expérience confirmée sur un poste similaire.

Capacité à comprendre les enjeux stratégiques et à traduire les besoins métiers en solutions concrètes.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Adapter les outils de traitement statistique de données,Communiquer les résultats des études aux parties prenantes

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Gestion des retraites complémentaires

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).