Conducteur Accompagnateur - Conductrice Accompagnatrice de P H/F - Association les Clos du Loiret

Vous êtes conducteur/accompagnateur de personnes (enfants, jeunes adultes) en situation de handicap.

Vous travaillez du lundi au vendredi et vos missions sont :
- Conduire et accompagner des enfants de leur domicile à l'établissement d'accueil le matin et en milieu d'après-midi pour le retour à domicile.
- Assurer la sécurité des enfants transportés et faire le lien avec les professionnels du Dame des Loges.
- Tournées assurées avec des véhicules de service (9 places) fournis par l'établissement.
- Formation assurée.

Les horaires sont de 7h00 à 9h30 les matins du lundi au vendredi et de 16h15 à 18h45 pour la tournée du retour. (Horaires données à titre indicatif et variables selon certaines tournées).

Profil du poste et compétences requises :

Capacités d'écoute et de compréhension face aux handicaps des personnes accompagnées.
Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire ainsi qu'avec les différents partenaires : familles, acteurs locaux et institutionnels. Faire preuve d'autonomie, de capacité d'adaptation et de gestion du stress.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Documents de bord d'un véhicule,Prendre en charge un véhicule avec ses équipements et accessoires,Conduire un véhicule routier,Transporter des personnes en situation de handicap et/ou à mobilité réduite,Positionner et sécuriser les passagers dans le véhicule,Veiller au confort et à la sécurité des passagers,Maintenir le véhicule en bon état de propreté et de fonctionnement,Assurer la confidentialité et la discrétion concernant les passagers,Respecter les règles d'hygiène et de sécurité au travail

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.