Chargé - Chargée de Mission Auprès du Directeur de Pôle H/F - Mairie

La ville d'Olivet RECHERCHE
Un(e) chargé(e) de mission auprès du directeur de pôle Enfance et Citoyenneté

Statut : Contractuel, contrat à durée déterminée de 6 mois, en renfort.
Catégorie : B
Service : Pôle Enfance et Citoyenneté
Date limite de candidature : 19/10/2025
Date début du poste souhaité : 15/11/2025

Contexte :
Ville attractive de plus de 23 000 habitants et deuxième ville du Département, Olivet, située dans la Métropole orléanaise, se caractérise à la fois par un dynamisme grâce aux projets d'envergure qu'elle porte, par un cadre de vie privilégié et de nombreux équipements publics et structures de loisirs.

Vous serez amené, pendant le congé maternité de la responsable du service Enfance Jeunesse, à assister la directrice du pôle Enfance et Citoyenneté, particulièrement sur le volet budgétaire.

Missions principales :

- Référent administratif du service Enfance Jeunesse (dérogations scolaires, projets pédagogiques, classes découvertes, participations intercommunales, élections de parents d'élèves) ;
- Pilotage du budget Enfance Jeunesse et contrôle de gestion des bons de commandes, factures, etc. ;
- Rédaction des conventions et des délibérations ;
- Liens avec les différents services ressources de la mairie, contribuant au bon fonctionnement des écoles, des ALSH et des accueils périscolaires (logistique, services techniques, service finances).

Les connaissances requises :

- Réglementation budgétaire ;
- Réglementations inhérentes aux établissements scolaires et accueil de loisirs ;
- Environnement institutionnel ;
- Connaissances de la réglementation des Marchés Publics.

Les compétences requises :

- Aptitude pour le travail en autonomie ;
- Sens de l'organisation, méthode, rigueur ;
- Prise d'initiatives ;
- Capacités d'analyse et rédactionnelle ;
- Maîtrise de l'outil informatique ;
- Maîtrise des logiciels métiers Sedit Finances, Concerto, Maarch, Planitech.

Diplôme requis :
- Formation supérieure en finances publiques, expérience dans l'animation de projet dans le domaine de l'animation professionnelle.

Les avantages de la collectivité :
- Cadre de travail agréable ;
- CNAS ;
- Participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance ;
- CIA et prime de fin d'année (selon conditions d'ancienneté).
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

Experience: Débutant accepté

Compétences: Indicateurs de suivi d'activité,Elaborer, suivre et piloter un budget

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.