Alternance - Graphiste H/F - ITGA

Chez ITGA, notre coeur de métier, c'est l'analyse et la détection des polluants du bâtiment.
Un enjeu essentiel de santé publique et de sécurité, pour un futur moins pollué et plus vertueux.
Rejoindre ITGA, c'est intégrer un groupe à taille humaine, présent en France et à l'international, où engagement, innovation et collectif sont des valeurs fortes.Dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons un(e) alternant(e), au sein de la Direction Marketing et Communication, basée à Meyreuil (Aix-En-Provence).

Tu es créatif(ve) et talentueu(se)x ?

Donne du sens à tes études, aborde une grande variété de missions, au sein d'une équipe motivée par les nouveaux challenges !

Rattaché(e) au responsable Marketing/communication, tu intègres l'équipe marketing et communication.

Tu assures, dans le cadre de ton alternance, l'exécution de projet autour de :

- Création et déclinaison de charte graphique ou identité visuelle Print et Web

- Réalisation de supports dédiés au Print

- Réalisation de supports dédiés au Web / au digital

- Animation vidéo

Les domaines d'intervention sont riches et variés. Cette description prend en compte les principales responsabilités mais elle n'est pas exhaustive.

Tu es de formation Bac +2 (BTS, IUT, DUT, DEUG), tu possèdes idéalement une expérience d'un an en graphisme et tu suis actuellement une formation en cours type : Bac +3, Bac +4 en Graphisme.

Tu es motivé(e) pour la réalisation de plusieurs projets et la participation à la conception de supports de communication.

Connaissance de la PAO exigée, tu sais réaliser, mettre en page, respecter une charte graphique et livrer un fichier pour envoi aux fournisseurs.

- Creative Suite (Illustrator, Indesign, After effect, Photoshop,...).

- HTML/CSS (souhaité)

Les savoir-être attendus :

Bonne sensibilité graphique, culture typographique, bon relationnel, esprit d'équipe.

Toutes nos offres d'emploi sont accessibles aux personnes en situation de handicap.

Chez ITGA nous valorisons les compétences, indépendamment du handicap. Notre processus de recrutement est équitable et basé sur la formation, l'expérience, les compétences et le savoir-être.

Envie de nous rejoindre ? Voici les étapes de ta candidature :

- Premier entretien téléphonique ou visio' (20min) avec Marine, Elisa ou Maëla, nos supers Chargées de recrutement !
- Entretien avec ton futur manager au sein du laboratoire où se déroulera ton alternance.
- Tu recevras vite une réponse suite à cet entretien.

Ce que l'on te propose :

- Une carte de tickets restaurant
- Une mutuelle d'entreprise avantageuse
- Une prime de vacances tous les ans au mois de juin
- Des réductions sur tes loisirs via notre CSE
- Une prise en charge à 50% de l'abonnement des transports en commun
- Partenariat avec l'institut d'ostéopathie (10€ la séance)
- Participation aux bénéfices de l'entreprise