Recrutement Mairie

Couvreur - Couvreuse H/F - Mairie

  • Guingamp - 22
  • CDI
  • Mairie
Publié le 24 septembre 2025
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Les missions du poste

La Ville de GUINGAMP, + de 7000 habitants, labellisée « Petite cité de caractère », dotée d'un riche patrimoine historique et d'un règlement de site patrimonial remarquable recrute un couvreur polyvalent suite à un départ à la retraite.

Vous intégrerez l'équipe du Service bâtiments qui constitue avec 2 autres services à vocation technique (cadre de vie-environnement et Vie de la cité) le pôle opérationnel des services techniques de la Ville, placés sous la direction des services techniques encadrée par un ingénieur.
Le Service bâtiments compte 11 agents oeuvrant dans les différents corps de métier du bâtiment : plomberie, électricité, menuiserie, maçonnerie, peinture couverture et intervient sur l'entretien et la maintenance des bâtiments communaux (écoles, médiathèque, mairie, locaux administratifs.) et sur la réalisation de travaux neufs dans le cadre du programme ambitieux d'investissement. Le service bâtiments est dirigé par un chef de service.

La Ville de GUINGAMP recrute sur un poste statutaire relevant des cadres d'emplois des adjoints techniques territoriaux. Le recours aux contractuels sera ouvert à défaut de candidatures de fonctionnaires.

MISSIONS

Placé sous l'autorité du responsable du service bâtiments, il assure des travaux de couverture et sur l'ensemble des bâtiments communaux. Il contribue au bon état d'entretien et de maintenance des bâtiments communaux permettant un accueil sécurisé des usagers et des agents.

ACTIVITES PRINCIPALES

Il effectue des travaux de maintenance, de rénovation ou réparation en suivant les directives de son responsable et en lien direct avec les utilisateurs des locaux

Travaux de couverture :
-observe et analyse les dégradations
-recherche de fuites..
-réalise la réparation
-installation d'équipement : échelle, montage d'échafaudage, nacelle
-Démoussage des toitures
-Suivi des trappes de désenfumage (skidom)
-réalise des travaux neufs
-traitement des charpentes et du bardage bois

Travaux sur les gouttières :
Entretient les gouttières : nettoyage,
Assure la réparation ou remise en état des systèmes de recueil et d'évacuation des eaux pluviales
Pose de nouvelles gouttières
Soudures

Travaux divers :
-réalise du bardage, des travaux sur cloisons sèches, faux-plafond et isolation
-intervient sur les gaines de ventilation : descente des bouches
-manutention de matériel
..
Renfort auprès des autres services

PROFIL REQUIS

- CAP couvreur ou Bac professionnel
- Ne pas avoir le vertige (travail en hauteur)
- Habilitation électrique appréciée
- Permis B exigé

SPÉCIFICITÉS DU POSTE / CONDITIONS D'EXERCICE

- Temps complet (38h25 + 19 jours de RTT)
- Autonomie dans l'organisation du travail, prise d'initiative en cas d'intervention urgente
- Travail courbé et agenouillé, port de charges possible
- Manipulation d'outils dangereux, port obligatoire des EPI
- Déplacements quotidiens sur le territoire de la commune

RÉMUNÉRATION
-poste de fonctionnaire territorial :
-Rémunération suivant expérience : fixe et primes minimum : 2020€ brut
Prime de fin d'année. Adhésion au CNAS ; chèques déjeuners, participation à la prévoyance et à la mutuelle santé labialisée.

PROCEDURE
Candidature : lettre de motivation+ cv + situation administrative, avant le vendredi 3 octobre 2025
Auprès de Monsieur Le Maire de GUINGAMP
1 place du Champ au Roy
22200 GUINGAMP
Ou par mail : ****@****.**
Renseignement auprès de la DRH : Laetitia GEFFROY **.**.**.**.**

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Bac pro interventions sur le patrimoine bâti option C couverture,BP couvreur,CAP couvreur,Couvreur-zingueur (BM),Implanter des systèmes de récupération d'eau de pluie,Monter ou démonter un échafaudage

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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