
Chauffeur Poids Lourd H/F - Ras 570
- Saint-Lô - 50
- Intérim
- Ras 570
Les missions du poste
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous !Les activités principales :
- Assurer le transport de marchandises en garantissant la sécurité des biens, des personnes et de l'environnement
- Effectuer les tournées de livraison ou de collecte selon un planning défini
- Réaliser les contrôles réglementaires avant, pendant et après le transport (état du véhicule, conformité des documents, équipements de sécurité)
- Veiller au respect de la réglementation, du code de la route et des procédures internes
- Assurer le chargement et déchargement en toute sécurité, en lien avec les équipes sur site
- Renseigner les documents de transport et les rapports d'activité
- Maintenir le véhicule en bon état de propreté et de fonctionnement
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Certificat de formation de conducteur ADR (habilitation),Certificat de formation de conducteur ADR - spécialisation citernes (habilitation),Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises,Adapter la conduite à diverses conditions météorologiques,Appliquer les principes d'écoconduite,Conduire un poids lourd,Déterminer un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic,Gérer les pauses et les temps de repos conformément à la réglementation,Pratiquer des gestes et postures de manutention en toute sécurité,Représenter l'entreprise et son image de marque auprès des donneurs d'ordre et des clients,Respecter le code de la route,Utiliser des équipements de navigation (GPS professionnel, applications mobiles),Vérifier la quantité et l'état des marchandises
Permis: C - Poids lourd souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).