Développeur PL - SQL - Mission Longue H/F - The Porters
- Marseille 2e - 13
- Freelance
- The Porters
Les missions du poste
Présentation du Groupe
Basé à Montpellier et intervenant sur tout le territoire national, notre groupe réunit deux structures complémentaires :
KWICKSTART
ESN spécialisée dans la transformation numérique, nous accompagnons nos clients partout en France dans leurs projets IT : conseil, développement, infrastructures et innovation digitale.
THE PORTERS
Notre structure de portage salarial qui pour permet d'avoir :
Le statut salarié (CDI, protection sociale complète, retraite, chômage).
La flexibilité de missions variées chez nos clients, en France entière.
Une simplicité administrative totale : nous gérons paie, contrats et déclarations.
Un engagement fort : une mission trouvée avant intégration et un accompagnement continu tout au long de votre parcours.
Pourquoi nous rejoindre ?
Nous offrons une solution à 360° à nos collaborateurs. À vous de nous dire ce que vous recherchez : mission, secteur, type de projet, rythme... Nous adaptons notre accompagnement pour répondre précisément à vos attentes. Notre promesse : un suivi de proximité, réactif et de qualité, pour vous permettre d'évoluer sereinement et de construire la carrière qui vous correspond.Lieu : Marseille (Quartier Joliette)
Démarrage : ASAP
Durée : Mission longue
Contexte & missions :
Vous interviendrez en tant que Développeur PL/SQL au sein d'un environnement exigeant et stimulant. Vous serez en charge de :
- Participer au développement et à l'optimisation des traitements PL/SQL.
- Contribuer à l'amélioration de la performance des requêtes et scripts existants.
- Comprendre rapidement le contexte fonctionnel et technique.
- Collaborer avec les équipes techniques et fonctionnelles (échanges en anglais réguliers).
Le profil recherché
Compétences attendues :
- Maîtrise de PL/SQL et bases solides en SQL.
- Expérience en développement et optimisation de requêtes.
- Aisance en anglais (oral et écrit).
Savoir-être attendu :
- Esprit logique et structuré.
- Autonomie, adaptabilité et réactivité.
- Bon relationnel et esprit d'équipe.
Profil recherché :
- Expérience ouverte : junior confirmé à senior. Le client privilégie les candidats curieux, capables d'apprendre vite et de s'adapter.