Chargé de Suivi Social H/F - HLM

IMMOBILIERE ATLANTIC AMENAGEMENTRattaché(e) à la Responsable du pôle Social, vous assurez un accueil et un suivi des demandeurs de logements rencontrant des difficultés particulières. Vous réalisez l'accompagnement préventif à l'entrée dans les lieux ainsi que l'accompagnement curatif des locataires.

Gestion préventive avant et à l'issue des commissions d'attribution de logement :
Rencontre des demandeurs ayant besoin d'un suivi social
Identification des difficultés, analyse de la situation et élaboration d'un diagnostic
Préconisation des solutions adaptées en interne et/ou avec des partenaires
Réalisation de prospections
Préparation des commissions d'attribution logements
Suivi administratif des dossiers du service social
Accompagnements sociaux préventifs : en accompagnant les nouveaux locataires à l'entrée des lieux (signature de bail, calcul de budget prévisionnel, orientation vers les partenaires sociaux, visites à domicile, prévention des impayés...)
Accompagnements curatifs : accompagnement des locataires en impayés, réalisation d'A.E.B et trouver des solutions, accompagnement des locataires dans la remise ne état de leur logement

Missions secondaires
Participation aux réunions partenariales
Réalisation de votre reporting d'activité
Représentation de l'entreprise auprès de divers acteurs

Des déplacements fréquents sont à prévoir sur Thouars et ses alentours (voiture de service à disposition).

Fort de votre DE CESF (BTS ESF exigé), vous disposez d'une première expérience d'au moins 2 ans idéalement dans un organisme logeur.
Vous êtes reconnu.e pour votre écoute, vos conseils et votre sens du contact auprès d'un public. Tout en ayant une certaine empathie, vous avez une certaine assurance et vous savez mettre des limites.

Rémunération : entre 27 470 et 29 000€ Brut/an
Accord intéressement, accord télétravail, tickets restaurants, mutuelle (60% par l'employeur), prévoyance (100% par l'employeur)

Poste à pourvoir : 3 novembre 2025