Agent Recenseur - Agente Recenseuse H/F - Mairie

CONTEXTE :

Dans le cadre de la campagne de recensement 2026, la commune de Bouaye recherche 13 agent recenseurs (H/F) ainsi que 2 suppléants (H/F) contractuel(le)s.
Sous la responsabilité du coordonnateur de la commune, l'agent recenseur se voit confier un ensemble d'adresses à recenser en autonomie durant la période réglementaire de recensement

MISSIONS :

- Assister aux formations sur 2 demi-journées.
- Effectuer la tournée de reconnaissance pour son secteur : repérer l'ensemble des adresses de son secteur et les faire valider par un coordonnateur.
- Déposer les documents du recensement et inciter les habitants à répondre par internet.
- Pour les réponses papier, récupérer les questionnaires papier complétés par les habitants dans les délais impartis.
- Suivre l'avancement de la collecte et notamment les réponses par internet.
- Relancer, avec l'aide d'un coordonnateur, les habitants qui n'ont pas encore répondu.
- Rendre compte de l'avancement de son travail au moins deux fois par semaine.
- Restituer en fin de de collecte l'ensemble des documents.

COMPÉTENCES :

- Savoir se repérer et lire un plan
- Aisance avec l'outil informatique et l'administratif
- Connaissance de la commune souhaité

PRE-REQUIS :

- Téléphone portable et moyen de déplacement (permis B, autres, ...)

Experience: Débutant accepté

Compétences: Collecter et analyser des données, des informations,Guider une personne lors d'une enquête,Identifier les cibles d'une enquête,Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête,Créer une relation de confiance,Disponibilité (Soir et Samedi),Moralité et neutralité,Courtoisie,Discrétion professionnelle,Ponctualité

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).