Chef de Projet Operationnel Cite Educative et Politique de la Ville - Commune de Lezignan-Corbieres H/F - Fonction publique Territoriale

Sous l'autorité du Directeur Général Adjoint, co-mandaté par la Préfecture et l'Education nationale pour la mission "gestion de la cité éducative", le chef de projet opérationnel Cité Educative et Politique de la Ville assure le suivi administratif et opérationnel des actions pilotées par l'ensemble des acteurs du territoire.

1°) GESTION DE LA MISSION CITE EDUCATIVE :
- coordonner le fonctionnement, l'animation et le suivi des travaux de la Cité Educative ; Organiser les instances de gouvernance (Comité technique, Comité de pilotage...) - Animer, en partenariat avec les coordinateurs de l'Education Nationale, de la sous-préfecture et de la commune, la mobilisation des différents acteurs associatifs et institutionnels ; - Rédaction de notes de synthèse, de rapports d'analyse et de divers documents (appel à projet, revue de projet...) - Développer des outils de suivi, d'observation et d'évaluation du dispositif ; - Accompagner les acteurs éducatifs et porter assistance à la conception et la réalisation d'actions communes ; - Assurer une veille juridique et informative des cités éducatives utile à l'ensemble du territoire ; - Participer à la conception et à l'organisation d'actions de communication valorisant l'activité ; - Promouvoir et communiquer autour de la démarche en diffusant auprès des acteurs de terrain ; - Favoriser la démarche de participation des habitants.
2°) GESTION DE LA MISSION POLITIQUE DE LA VILLE
- Traduire les orientations Politique de la Ville en stratégies et programmes d'actions ; - Elaborer la programmation administrative et financière du contrat de ville ; - instruire, mettre en place et assurer le suivi des projets ; - informer les porteurs de projet sur les aides des différentes institutions et les accompagner dans leurs démarches ; - Organiser les travaux et animer ou co-animer les réunions des commissions thématiques et des groupes de travail assurant le suivi des actions entreprises et alimentant les travaux des comités de pilotage ; - Coordonner les instances de suivi du Contrat de Ville, en accord avec les coordonnateurs de la commune et de la sous-préfecture et produire un rapport annuel sur la politique de la ville ; - suivre et évaluer les actions financées : participer au comité de pilotage des actions, vérifier la conformité des projets réalisés et analyser les bilans fournis ; - Conseiller et apporter assistance aux élus.

Les compétences indispensables pour réaliser les activités citées sont les suivantes : - Bonne connaissance de l'environnement territorial, institutionnel, social, culturel et associatif - Connaitre les enjeux de la Cité éducative et l'Education prioritaire. - Connaissance des politiques publiques (emploi, social, sociaux-éducatif, santé, prévention et sécurité...) - Conduite de projet complexe et travail en mode projet - Avoir une aisance rédactionnelle et de synthèse - Bonne maitrise des outils usuels d'information et de communication.
Qualités relationnelles et comportement attendu pour occuper le poste - Disponibilité - Capacités organisationnelles et relationnelles - Sens des responsabilités et de la hiérarchie : aptitude à rendre des comptes de manière synthétique - Force de proposition et d'aide à la décision - Savoir travailler en autonomie sur des tâches opérationnelles - Sens du travail en équipe et en partenariat.