Employé Polyvalent - Employée Polyvalente de Restaurant Mrs H/F - les 4 Saisons Distribution

***Recrutement ouvert à tous, accessible aux débutant/es***
Vous serez recruté(e) sans CV, via la Méthode de Recrutement par Simulation de France Travail qui consiste à valider vos habilités à travers des exercices de mises en situation.

Dans le cadre de notre activité de vente de pizzas via distributeurs automatiques, vous intégrerez une équipe dynamique et polyvalente au sein de notre laboratoire de production.

Vos missions seront les suivantes :
- Préparer les pizzas dans notre laboratoire (assemblage, garnissage, étiquetage),
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire,
- Participer au rangement du poste de travail et du matériel utilisé,
- Contribuer à la gestion des stocks internes.

Horaires :
- Horaires : de 07h00 à 14h45 / 07h30 à 15h15
- Repos le mardi + un autre jour variable dans la semaine (à définir selon planning)

Profil recherché :
- Dynamique, rigoureux(se) et motivé(e),
- À l'aise avec le travail en équipe et la répétition de gestes manuels (préparation, cuisson, garnissage, nettoyage),
- Respectueux(se) des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire,

Processus de recrutement : A réception de votre candidature, vous serez invité(e) à une réunion d'information collective sur le poste à l'agence de Nancy Cristallerie le mercredi 15 octobre 2025.

Les savoirs de base (lire, écrire, parler, compter) sont nécessaires à l'évaluation MRS car les exercices nécessitent la compréhension orale et écrite de consignes.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Types de sandwichs,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer, assembler des plats simples,Remettre la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau, ...)

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Vente par automates et autres commerces de détail hors magasin, éventaires ou marchés n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.