Conducteur SPL - Activité Messagerie H/F - Made In Trans

Poste en CDI (CDD possible selon profil) à pourvoir dès que possible, du lundi au vendredi, de 08h00 à 17h00.

En tant que Conducteur SPL, vous assurez des tournées de livraison le matin et des ramassages l'après-midi, dans le respect des délais, des procédures de sécurité et de la réglementation routière. Vous êtes responsable du contrôle du véhicule et de la marchandise, et représentez l'entreprise auprès des clients avec professionnalisme.

Profil recherché : permis CE, FIMO/FCO et carte conducteur à jour. Expérience en messagerie souhaitée, avec rigueur, autonomie et bon relationnel client.

Nous offrons une rémunération attractive (salaire de base + heures supplémentaires + primes), des horaires réguliers, une mutuelle, des équipements fournis et un environnement de travail stable avec un parc véhicules entretenu.

Experience: 1 An(s)

Compétences: Documentation de transport,Livrer une commande,Organiser des itinéraires de livraison optimisés,Assurer la sécurité des biens transportés et du véhicule,Conduire un poids lourd,Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Gérer les pauses et les temps de conduite conformément à la réglementation,Maintenir la propreté du véhicule,Procéder aux vérifications de sécurité d'un véhicule,Rapporter les incidents et anomalies rencontrés,Remplir les documents de transport,Rendre compte à l'exploitant de son activité,Représenter l'entreprise et son image de marque auprès des donneurs d'ordre et des clients,Respecter le code de la route,Respecter les règles de sécurité routière,Utiliser des équipements de navigation (GPS professionnel, applications mobiles),Utiliser des systèmes de gestion électronique (ex : lettre de voiture numérique...),Vérifier l'exactitude et la conformité des documents de transport de marchandises

Permis: CE - Poids lourd + remorque (= EC) souhaité

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Transports routiers de fret de proximité

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.