Chef d'Équipe des Agents Polyvalents d'Entretien des Crèches - Hellemmes - Mairie de Lille H/F - Fonction publique Territoriale

Finalité du poste :
Agent responsable du plateau technique il/elle coordonne l'organisation et le fonctionnement de l'équipe technique des 2 structures municipales. Il/elle contribue à la qualité d'accueil et à l'organisation de la structure.

Il/elle :
- Est garant(e) de la sécurité, de l'hygiène et du fonctionnement quotidien de la structure.
- Est en contact direct avec les enfants et leur famille mais aussi l'ensemble des professionnels (les) de la structure et les partenaires extérieurs.
- S'inscrit dans un collectif de travail pluridisciplinaire et fait preuve de bonnes pratiques professionnelles en cohésion avec ses collègues du plateau technique et le reste de l'équipe.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o059250925000916-chef-equipe-agents-polyvalents-entretien-creches-hellemmes?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences métier :
- Connaître l'environnement de la collectivité
- Adapter une posture professionnelle adaptée
- Respect des règles d'hygiène et des normes de sécurité
- Port des EPI obligatoire, à adapter en fonction des postes de travail
- S'adapter aux matériels et aux évolutions techniques spécifiques et se les approprier
- Gestion des stocks et des commandes en collaboration avec le directeur ou la directrice.
- Connaissance et application des gestes et postures de travail
- Connaissance en diététique (savoir identifier les allergènes, adapter le grammage, connaissance d'un repas infantile équilibré)
- Connaissance de la méthode HACCP
- Connaissance en liaison froide
- Capacité à s'adapter au plan d'occupation des locaux et aux procédures/Fiches techniques
- Aptitude à réaliser des préparations culinaires évènementielles
- Savoir assurer la bienveillance, la sécurité des enfants en soutien aux professionnels et savoir alerter

Compétences comportementales :
- Sens du Service Public : Respect d'autrui Être capable de travailler en équipe
- S'adapter au changement d'équipe inter EAJE Esprit d'initiative / Autonomie
- Qualités relationnelles avec les enfants, les parents, l'ensemble du personnel et les partenaires extérieurs
- Disponibilité, adaptabilité, assiduité, rigueur, organisation et propreté Discrétion et devoir de réserve
- Respect de la hiérarchie
- Comportement adapté en lien avec le public accueilli
- Dynamisme
- Aptitude à la polyvalence, Curiosité intellectuelle