Recrutement Stand Club Mediterrane la Sarenne

Postes dans la Restauration - Saison38 H/F - Stand Club Mediterrane la Sarenne

  • Huez - 38
  • CDD
  • Stand Club Mediterrane la Sarenne
Publié le 26 septembre 2025
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Les missions du poste

Fondé en 1950 par Gérard Blitz, Club Med est l'inventeur du concept de club de vacances tout compris et de l'encadrement des enfants, avec la création du Mini Club en 1967. Club Med est aujourd'hui le leader mondial des vacances tout compris haut de gamme, au savoir-faire français, à destination des familles et des couples et amis. Le groupe exploite un parc de près de 70 Resorts constitué aux 3/4 de Resorts 4 Tridents et de Club Med Exclusive Collection. Présent dans 26 pays, répartis sur cinq***SAISON HIVER 2025 - LOGEMENT POSSIBLE***

\\\ RDV le 1 octobre de 13h à 17h au salon saisonnier de l'Isère pour rencontrer cet employeur ///

World Trade Center - Place Robert Schuman - 38000 Grenoble (sortie gare « Europole »)

Le Club Med Recrute pour la saison d'hiver !

De nombreux postes à pourvoir :
- Boucher
- Chef de cuisine
- Chef de partie
- Chef pâtissier
- Commis de cuisine
- Commis pâtissier
- Demi chef de partie
- Pâtissier
- Sous chef de cuisine
- Assistant responsable des restaurants
- Employé de restaurant
- Employé plonge

Postes logés / nourris moyennant participation financière, mobilité nationale attendue pour une saison d'hiver dans les Alpes Françaises.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Evaluer la mise en oeuvre d'un projet, d'un plan d'action,Dresser des plats pour le service,Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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