Directeur Adjoint du Service National des Metiers de l'Encadrement du Ski et de l'Alpinisme Ds H/F - Ministères éducation jeunesse sports enseignement supérieur recherche

Le/la directeur(rice) adjoint(e) a pour mission de seconder le directeur du SNMESA sur l'ensemble de ses missions, à savoir :

- Participer à la conduite des politiques publiques concernant la certification des futurs professionnels des sports de montagne et la coordination des contrôles des professionnels.

- Piloter l'activité du SNMESA, en évaluant les actions et en étant responsable de l'atteinte des objectifs.

- Assurer le management et le suivi RH des agents du service, en animant l'équipe et en favorisant l'innovation et l'intelligence collective.

- Présider les jurys d'examens pour les formations de ski et d'alpinisme.

- Gérer le précontentieux et le contentieux liés à l'activité, y compris les recours administratifs.

- Effectuer une veille stratégique, et apporter conseil aux acteurs de la montagne (syndicats, fédérations, services déconcentrés, etc.).

- Représenter le ministère chargé des sports auprès des partenaires.

- Agir comme ordonnateur délégué pour les dépenses de fonctionnement du SNMESA.

De plus, le/la directeur(rice) adjoint(e) est chargé de représenter le Directeur du service lorsque celui-ci est empêché.

Missions en responsabilité :

Sous l'autorité du Directeur de SNMESA :

- piloter et suivre le projet de refonte des outils métiers (portail montagne) en lien avec le directeur des systèmes d'information de la direction des sports;

- assurer le suivi budgétaire en lien avec la mission financière de la direction des sports.

Dans le cadre de ses missions, le/la directeur(rice) adjoint(e) sera particulièrement en lien avecles différents bureaux de Direction des sports (le bureau DS3 Ethique, protection des publics et métiers en particulier), la mission financière (DSMF), la mission des affaires générales (DSMG), l'école nationale des sports de montagne (ENSM), les services déconcentrés du Ministère des sports, les organisations professionnelles du ski et de l'alpinisme, les fédérations sportives.

NOMBRE D'AGENTS A ENCADRER : 12

Expertise dans le pilotage de projets stratégiques et multi partenariaux

- Expérience en management, suivi RH et gestion budgétaire

- Analyse, expertise et synthèse sur des sujets sensibles, nécessitant de croiser des approches administratives, juridiques et techniques

- Maîtrise des méthodes et outils de communication

Savoir-être

- Rigueur, exigence, diplomatie.

- Aptitudes au travail en équipe.

- Capacité à accompagner le changement et favoriser l'innovation.
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Une expérience significative en gestion de projet et en management est attendue.