Tractoriste Expérimenté H/F - Agrival

AGRIVAL est un groupement d'employeurs créé en 2000, nos secteurs d'activités sont : viticultures, horticultures, pépinières, arboricultures, industries agroalimentaire, etc.

Nous proposons des emplois en maillage auprès de nos adhérents pour des contrats CDI, CDD, CDD SAISONNIER, ...Tractoriste expérimenté H/F - Bellevigne-en-Layon (49)
Un poste varié au coeur d'une pépinière viticole !

Nous recherchons un tractoriste expérimenté H/F pour rejoindre notre adhérent, pépiniériste viticole situé à Bellevigne-en-Layon (49).
Vous interviendrez principalement sur la conduite d'engins agricoles, mais aussi sur des missions de manutention. Des notions de maintenance de premier niveau seront un vrai plus !

Vos missions :

- Conduite et utilisation des tracteurs et engins agricoles
- Travaux liés à la pépinière viticole (préparation des sols, entretien, etc.)
- Participation aux opérations de manutention manuelle (chargement, déchargement, organisation du site)
- Réalisation éventuelle de petites opérations de maintenance de premier niveau sur les engins et matériels

Profil recherché :

- Expérience confirmée en conduite de tracteur et engins agricoles
- Connaissances en viticulture ou travaux pépiniéristes appréciées
- Polyvalence, autonomie et rigueur
- Notions de maintenance premier niveau bienvenues

Informations clés :

- Lieu : Bellevigne-en-Layon (49)
- Début de poste : dès que possible
- Durée : jusqu'à mi-décembre dans un premier temps
- Évolution : poste pouvant déboucher sur un CDI
- Temps plein - Horaires de journée

Experience: 2 An(s)

Compétences: Fonctionnement des engins agricoles,Préparer du matériel en prévision d'un travail

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).