
Ouvrier - Ouvrière d'Entretien des Espaces Verts H/F - Entreprise Daniel Huet
- Livarot-Pays-d'Auge - 14
- CDD
- Entreprise Daniel Huet
Les missions du poste
Vous assurerez l'entretien des espaces verts chez des particuliers, entreprises et collectivités: tonte (autotractée et autoportée), taille de haies, débroussaillage, taille d'arbres et arbustes, entretien de massifs, plantations, pose de clôture, broyage d'herbe. Petite maçonnerie, terrassement.
La prise de poste se fera dans l'entreprise et vous utiliserez les véhicules de l'entreprise pour vous rendre sur les chantiers.
Planning du lundi au vendredi: 8H/12H et 12H30/16H30
L'entreprise fournit les EPI.
Les + de l'entreprise: fin de journée à 16H30, primes paniers et prime de fin d'année, heures supplémentaires payées.
Contrat CDD évolutif selon l'investissement et la confiance mutuelle dans l'équipe, profil sérieux, fiable et autonome - conscience professionnelle et respect strict du matériel. Engagement récompensé
*** poste à pourvoir dès que possible ***
Le profil recherché
Experience: 6 Mois
Compétences: Techniques d'engazonnement,Bac pro aménagements paysagers,Techniques de débroussaillage,Techniques de taille de végétaux,Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.),Tailler les arbres,Effectuer l'entretien de végétaux,Elaguer les branches d'un arbre,Entretenir le jardin (travailler et amender le sol, désherber, tondre),Planter un arbre, une plante, un végétal,Réaliser des opérations de sciage, tronçonnage,Réaliser des ouvrages de maçonnerie paysagère (dallages, pavages, murets, escaliers, ...),Respecter les consignes de sécurité lors de l'utilisation de machines,Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée
Permis: BE - Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T) souhaité,B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Travaux de menuiserie bois et PVC
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).