Aide Soignant Referent H/F - Adecco Medical

Offre d'emploi - Aide-Soignant Référent (H/F)
Vous êtes aide-soignant-e expérimenté-e et souhaitez évoluer vers un rôle d'encadrement au sein d'une structure médico-sociale ?

Devenez Aide-Soignant Référent, un poste clé aussi appelé Maître-sse de maison, où vous aurez la responsabilité d'une unité de vie et la coordination de votre équipe.

Vos missions
Piloter et organiser la prise en charge des résidents dans l'unité, en lien avec le projet d'établissement.
Encadrer et accompagner une équipe d'aides-soignant-e-s, d'aides médico-psychologiques et d'auxiliaires de vie.
Être l'interlocuteur-rice des familles et des intervenants extérieurs.
Assurer un management de proximité et participer activement aux soins et à la vie de l'unité.
Contribuer à l'amélioration continue de la qualité d'accompagnement.
Organisation et conditions
Contrat : CDI
Rémunération : 2 475 € brut (Ségur inclus + majoration week-end) + reprise 100% d'ancienneté.
Planning : seulement 1 week-end par mois, pour préserver votre équilibre vie pro / perso.
Horaires en semaine : 7h30-15h30 / 9h-17h / 13h15-20h45 (1h de pause).
Week-end : 7h45-20h45.
Intégration : accompagnement prévu (1 semaine en doublure avec un-e Maître-sse de maison déjà en poste + rencontres avec l'équipe encadrante).Profil recherché
Diplôme AS, AMP ou AES obligatoire.
Expérience confirmée (au moins 3 ans) en gériatrie ou en encadrement d'équipe.
Leadership naturel, esprit d'équipe et sens de l'organisation.
Priorité au savoir-être : bienveillance, disponibilité, qualités relationnelles.
Les avantages
Plateau-repas proposé à 2,80 €.
Parcours de formation interne et accompagnement continu.
Établissement moderne, avec infrastructures de qualité et climat d'équipe positif
Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière d'aide-soignant-e ?

Rejoignez une équipe soudée, dans un cadre de travail stimulant et bienveillant.

Experience: 24 Mois

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.