
Assistant - Assistante de Vie Scolaire H/F - Cfa Formation Apprentis Agricole
- Coutances - 50
- CDD
- Cfa Formation Apprentis Agricole
Les missions du poste
En raison de sa croissance, son Centre de formation d'apprentis recherche aujourd'hui à renforcer ses équipes de vie scolaire et recrute un assistant de vie scolaire (en journée) qui viendra compléter une équipe composée de quatre surveillants de nuit et d'une coordinatrice.
Vous assurez la gestion au quotidien de la vie scolaire en appui de la coordinatrice et en son absence en journée.
- Surveiller les différences espaces de l'établissement et faire respecter le règlement intérieur en rendant compte systématique à la coordinatrice de la vie éducative
-Assurer la surveillance des temps d'études, les retenues, du self le midi
-Assurer la passation de consignes avec les équipes de nuit
-Agir en tant que médiateur en cas d'incident avec un jeune
- Assurer une permanence téléphonique et un accueil physique à vie scolaire
- Venir en appui du secrétariat vie scolaire (rangement, classement, organisation semaine n+1etc.)
- Prendre en charge les navettes CFA - gare (conduite minibus)
-Accompagner les sorties pédagogiques si besoin
- Participer à la mise en oeuvre des projets et actions éducatives
Temps de travail hebdomadaire en période de temps scolaire : 25 h / semaine du lundi au vendredi (par demi-journée)
Pour candidater : cv et lettre de motivation
Prise de poste 3 novembre 2025 jusqu'au 31.08.2026 (poste évolutif)
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective,Accompagner des élèves handicapés,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Maitrise du numérique,Capacité à rendre compte, à rédiger un rapport
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.