Cadre Coordinateur des Soins et de l'Accompagnement H/F - Centre Psycho Pedagog H Wallon

Le centre Henri Wallon gère un Centre d'Action Médico-Sociale Précoce (CAMSP) pour les enfants de 0 à 6 ans, et un Centre Médico-Psycho-Pédagogique (CMPP) pour les enfants et les adolescents de 6 à 18 ans.Le Centre Henri Wallon est une association oeuvrant à l'accompagnement en santé mentale des enfants et de leur famille. Elle est composée d'un Centre d'Action Médico-Sociale Précoce (CAMSP) et un Centre Médico-Psycho-Pédagogique (CMPP).

Description du poste
Le Centre Henri Wallon souhaite se doter, pour une période de 18 mois, d'un Cadre coordinateur des soins et de l'accompagnement. Rattaché directement à l'équipe de direction, référent fonctionnel des professionnels thérapeutiques et administratifs, vous accompagnez l'établissement dans l'amélioration de la structuration des parcours des enfants et des familles, l'appropriation des outils métiers, la montée en compétence des équipes et la mise en oeuvre des projets stratégiques de la direction.

Missions principales
1. Structuration des parcours d'accompagnement et de soins
Formalisation des parcours de soins et d'accompagnement au sein du CAMSP et du CMPP.
Accompagnement à l'amélioration de la fluidité des parcours, de la régulation de l'admission à la sortie
Amélioration de la lisibilité et de la fluidité de l'organisation interne, du fonctionnement du Centre

2. Déploiement et appropriation des outils
Accompagnement au déploiement du DUI (Dossier Unique de l'Usager), à l'appropriation et l'utilisation par les équipes.
Structuration et formation à l'usage des outils numériques.

3. Planification de l'activité
Appui à la planification des soins (outils, tableaux de bord, etc.)
Participer à la planification des activités thérapeutiques du CMPP et du CAMSP en lien avec les équipes.

4. Partenariats
Renforcement de la lisibilité et de la cohérence des parcours, notamment sur l'entrée et la sortie.
Développement des liens avec les acteurs du territoire pour fluidifier les relais.

5. Appui à la direction
Participation active au CODIR.
Relais stratégique dans la mise en oeuvre des projets du Centre Henri Wallon.
Soutien à la structuration des processus.
Soutien à la communication interne et externe.
Participation à la démarche d'amélioration continue de la qualité, à la préparation de l'évaluation.
Préparation de la poursuite de la dynamique

Nature du contrat et rémunérations
CDD à temps plein de 18 mois
Poste à pourvoir en janvier 2026
Lieu d'exercice : Nantes
Conditions particulières :
o Cadre classe 2 niveau 2
o Rémunération et reprise d'ancienneté selon la Convention collective nationale du 15 mars 1966
o Prime « Ségur pour tous »
o Forfait jour avec annualisation du temps de travail sur les jours d'ouverture de l'établissement
Mutuelle, avantages CSE, remboursement 50% du titre de transport

Profil recherché

- Diplômes et formations requis :
Diplôme de niveau 6

- Compétences et expériences appréciées :
Expérience confirmée sur poste similaire
Connaissance des politiques publiques en matière de santé et handicap
Capacité d'encadrement et animation d'une équipe pluridisciplinaire
Connaissance du réseau de partenaires souhaitable

Contact
Merci d'adresser votre candidature à M. LEY, directeur d'établissements - ****@****.**

Experience: 12 Mois

Compétences: Législation sociale,Animer, coordonner une équipe

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Activité des médecins généralistes