Technicien de Maintenance H/F - Socomec

Rattaché à notre agence de Mérignac, au sein de notre activité Power Conversion, vous intervenez pour assurer la maintenance préventive et curative de nos alimentations sans interruption (ASI) dans des environnements critiques (hôpitaux, data centers, banques, etc.).

Responsabilités

Réaliser les révisions annuelles, la mise en service de nos produits, le remplacement des pièces d'usure (ventilateur, batterie.) et le dépannage qui nécessite une forte réactivité.
Sensibiliser les clients à la bonne utilisation des équipements.
Faire de la prescription commerciale.
En intégrant Socomec, vous développerez une véritable expertise sur des produits spécifiques et avec une forte complexité technique. Vous bénéficierez d'un planning d'intégration sur-mesure et nous vous aiderons à développer vos compétences à travers nos dispositifs de formation.

Pour vous permettre de remplir pleinement vos missions, nous mettons à votre disposition véhicule de fonction, téléphone portable et vous proposons un système de rémunération et de primes motivant.
Formation Bac +2 en électrotechnique, électricité ou maintenance.

Zone d'intervention : 87, 17, 16, 24, 33

Venez découvrir l'univers des ASI : https://www.youtube.com/watch?v=o1nOaO9KLgc

Qualifications

Première expérience (stage et alternance compris) en maintenance.
Les plus qui pourraient vous rendre encore plus unique :

Première expérience dans le secteur des onduleurs ou des systèmes électriques similaires constitue un véritable atout.
Parce que votre profil ne se résume pas qu'à la technique :

Bon relationnel et d'un réel sens du service client.
Dynamisme, autonomie et rigueur sont les clés de votre réussite sur ce poste terrain.

Experience: Débutant accepté - 6 mois

Compétences: Réaliser un diagnostic technique,Réparer un équipement, une machine, une installation

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Fabrication de matériel de distribution et de commande électrique

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.