Intervenant Socio-Educatif sur le Pôle Habitat H/F - Noel Paindavoine

Missions et responsabilités
- Assurer l'accompagnement socio-éducatif des résidents, dont des jeunes dans le cadre de logements conventionnés (ex : MECS, MNA, PJJ.)
- Participer à l'animation globale et au fonctionnement général de l'Association
- Accueillir et veiller à la bonne intégration des résidents.
- Mettre en place et animer les actions éducatives, culturelles et de loisirs qui s'inscrivent dans le projet socio-éducatif de l'Association
- Contribuer à l'élaboration, au développement et à l'évaluation du projet socio-éducatif de l'Association

Tâches générales à accomplir
- Susciter la prise de responsabilité des résidents
- Gérer tout conflit, tensions et problèmes
- Veiller au respect de la vie en collectivité, du règlement de fonctionnement, des règles de sécurité et d'hygiène
- Informer et mobiliser les jeunes, constituer le groupe et mettre en place l'animation
- Rédiger tout bilan et rapport à destination des partenaires et de l'Association
- Participer à toute réunion, en rapport avec ses activités, les projets et réflexions de l'Association
- Veiller à la cohérence de l'action socio-éducative

Compétences et qualités requises
Être porté(e) sur l'écoute et le dialogue
Motivé(e), dynamique
Avoir le sens des responsabilités
Capacités rédactionnelles
Compétences à travailler en réseau et en équipe

Connaissances exigées
Avoir une bonne connaissance du secteur jeunesse
(dispositifs d'insertion des jeunes et de l'Aide Sociale à
l'Enfance)

Prise de poste : dès que possible
- Diplôme de travailleur social exigé
- 3 ans d'expérience souhaitée
- Permis B exigé
- 3 soirées par semaine jusqu'à 21h00
(avec possibilité d'1 soirée flex) +
astreinte éducative d'1 semaine/mois
- Qualification : Emploi repère 16 de la
Convention Collective Nationale de
l'Habitat et du Logement
accompagnés

***Impérativement CV et lettre de motivation*** avant le 31 octobre
CV et lettre de motivation à l'attention de Virginie Ouin (Directrice)

2 postes sont à pourvoir

Experience: 3 An(s) - poste similaire

Compétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relais

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres hébergements