Responsable de Secteur - Aide à Domicile H/F - Entr Aide Sociale du Var

L'Entraide Sociale du Var est une association à but non lucratif implantée depuis de nombreuses années sur le territoire varois. Elle accompagne au quotidien les personnes âgées, en situation de handicap, fragilisées ou en perte d'autonomie, afin de leur permettre de continuer à vivre à domicile dans les meilleures conditions possibles.
Notre engagement repose sur la qualité du service rendu, le respect des personnes, et la bientraitance.Responsable de secteur - Aide à domicile
Lieu : Toulon (siège social), interventions sur La Seyne-sur-Mer et Saint-Mandrier
Type de contrat : CDI - Temps plein
Disponibilité : Immédiate

Missions principales :
- Coordination et le suivi des interventions à domicile pour les bénéficiaires et encadrez une équipe d'aides à domicile :
Coordination et suivi des prestations
Analyser les besoins des bénéficiaires et définir un projet individualisé d'aide et d'accompagnement.
Planifier et organiser les interventions des aides à domicile selon les besoins et les ressources disponibles.
Garantir la continuité et la qualité des prestations.
Réévaluer régulièrement les interventions et adapter les actions selon l'évolution des besoins.
Assurer la tenue de permanences et les visites à domicile (première visite, évaluation annuelle).
Suivre la télégestion et les plannings, valider les interventions pour la paie.
- Management et encadrement :
Encadrer, recruter et intégrer les aides à domicile.
Participer à l'évaluation et au développement des compétences du personnel (entretiens professionnels, plan de formation).
Organiser et animer des temps collectifs sur le territoire.
Accompagner l'équipe dans l'utilisation des outils informatiques internes (XIMI Mobile, logiciel métier).
- Relations partenariales et représentation :
Assurer le lien avec les partenaires locaux (CCAS, professionnels de santé, assistantes sociales).
Participer aux réunions et forums emploi.
-Représenter l'association et promouvoir ses services.

Profil recherché
Formation :
- Bac +2 minimum dans la gestion, le commerce, le management ou le domaine social, ou toute certification RNCP équivalente permettant le management d'équipes et la coordination de services (exemples : CESF, BTS SP3S, DUT Gestion des Entreprises et des Administrations, Licence professionnelle management social ou services à la personne).
Expérience :
- Débutant accepté, une expérience dans le management, la coordination ou le domaine social est un plus

.L'Entraide Sociale du Var est une association à but non lucratif implantée depuis de nombreuses années sur le territoire varois. Elle accompagne au quotidien les personnes âgées, en situation de handicap, fragilisées ou en perte d'autonomie, afin de leur permettre de continuer à vivre à domicile dans les meilleures conditions possibles.
Notre engagement repose sur la qualité du service rendu, le respect des personnes, et la bientraitance.
Nous plaçons l'humain au centre de nos missions et développons des actions de proximité en lien étroit avec les familles, les partenaires sociaux et médicaux.
L'équipe est composée de responsables de secteur, de coordinatrices administratives, d'intervenants à domicile et de services supports (RH, direction, qualité). Ce collectif travaille dans une dynamique solidaire et collaborative, où chacun est force de proposition et contribue au développement de l'association.
Rejoindre l'Entraide Sociale du Var, c'est intégrer une structure à taille humaine, reconnue localement, et participer activement à l'amélioration du quotidien de nos bénéficiaires.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Méthodes de suivi de la réglementation en vigueur,Modalités de prise en charge du patient ou de la personne accompagnée,Prévention des risques des patients ou des personnes accompagnées,Règles de confidentialité,Règles de prévention des risques professionnels,Règles de sécurité domestique,Système de Management de la Qualité (SMQ),Techniques de communication interpersonnelle,Techniques d'écoute active et de médiation,Techniques de gestion de conflits,Techniques de suivi et d'évaluation de l'évolution des pratiques professionnelles,Techniques d'identification des besoins du patient ou de la personne accompagnée,Utilisation de logiciels de gestion des patients et des personnes accompagnées,Animer, coordonner une équipe,Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage,Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée,Contrôler et évaluer la qualité du service rendu,Coordonner les interventions à domicile,Effectuer le suivi administratif (pointages, etc.) et définir les plannings,Encourager une communication efficace au sein de l'équipe,Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs,Evaluer et prévenir les risques professionnels des intervenants,Evaluer les besoins des clients pour des services appropriés,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Faciliter et créer les conditions de la coopération,Faire appliquer les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Organiser des actions de communication interne,Organiser le travail d'une équipe,Prévenir et résoudre les conflits,Promouvoir des procédures de santé et de sécurité au travail,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Responsabiliser et favoriser l'autonomie des intervenants,Sensibiliser le personnel à l'organisation, la qualité, la sécurité,Utiliser les outils numériques,Valoriser et partager les bonnes pratiques

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Aide à domicile

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.