
Conducteur - Conductrice de Véhicules Super Lourd H/F - Trans Pro
- Saint-Priest - 69
- CDI
- Trans Pro
Les missions du poste
Nous recherchons activement 1 chauffeurs SPL pour des déplacements régionaux. Il convient d'avoir un moyen de locomotion pour se rendre à St Priest pour prendre le camion le matin et en repartir en fin de journée.
Vos missions seront les suivantes :
- Conduire des véhicules de transport lourd en toute sécurité ;
- Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison ;
- Organiser le chargement des marchandises dans le véhicule ;
- Réaliser les opérations d'attelage ;
- Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises ;
- Surveiller le chargement et le déchargement des marchandises ;
- Débâcher ponctuellement
- Maintenir le véhicule en bon état de fonctionnement et respecter les exigences de maintenance ;
- Surveiller les systèmes de sécurité du véhicule et signaler tout problème à l'employeur ;
- Garder des documents précis sur les voyages effectués et les heures travaillées ;
- Respecter les procédures de sécurité.
Les chauffeurs également avoir une bonne compréhension des procédures d'inspection et de maintenance et être en mesure de respecter les délais et les itinéraires. Nous recherchons un chauffeur professionnel, responsable et sûr qui aime travailler en équipe et qui est prêt à prendre des initiatives.
Le profil recherché
Experience: 6 Mois
Compétences: Sécurité des opérations de chargement et déchargement,Réglementation du transport de marchandises,Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises,Conduire un poids lourd
Permis: CE - Poids lourd + remorque (= EC) exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Transports routiers de fret interurbains
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.