Chef de Projet Modernisation Ascenseurs H/F - Kone

Groupe :

Savez-vous que KONE gère les déplacements de plus de 1 milliard de personnes chaque jour ?

Avec plus de 60 000 collaborateurs dans plus de 60 pays et un chiffre d'affaires de 10,5 milliards d'euros, KONE s'engage à améliorer la mobilité dans les villes en fournissant des solutions innovantes, performantes et éco-efficientes pour les ascenseurs, escaliers mécaniques et portes automatiques.Mission :

Nous recherchons un Chef de Projet Ascenseurs H/F, pour notre Direction Modernisation, basée en IDF.

Expert des ProjetsInstallation d'ascenseurs, le ou la Chef de Projet pilote l'ensemble desgrandes étapes des projetsde son portefeuille. En collaboration avec le Bureau d'Etudes, les Ingénieurs des Ventes et les équipes opérationnelles, vous planifiez, dirigez et coordonnez les activités des projets en apportant votre expertiseen maîtrise d'oeuvre de projetset en garantissant le respect des délais, des budgets et de la satisfaction client.

A ce titre, vos principales missions s'orientent autour de 2 axes :

- Gestion opérationnelle

-Piloterles Projets depuis la prise de commande jusqu'à la livraison finale aux clients stratégiques

-Garantirl'efficacité opérationnelle des projets dans le respect du planning, du budget, des objectifs qualitatifs et financiers

-Maintenirune qualité de service opérationnelle et le respect de la sécurité et des procedures

- Pilotage de la performance et des équipes

-Satisfaireles clients stratégiques par le respect et le suivi des chantiers selon le cahier des charges défini

-Participerau lancement et à la clôture des projets : cadrage et réception des projets sur chantier

-Maîtriserl'activité des opérations : suivre les résultats financiers (contrôles mensuels), audits des projets, recouvrement)

-Encadrerla main d'oeuvre des projets : sélectionner les sous-traitants, négocier les conditions, gérer les performances et répartir en fonction des compétences disponibles, transmettre les objectifs et donner du feedback

-Animerde manière transverse les équipes opérationnelles (techniciens et sous-traitants)

Profil recherché

De formation Ingénieur, vous disposez d'une expérience travaux dans l'univers des « grands projets industriels »/ bâtiment et avez déjà étéen responsabilité sur des opérations à enjeux.

Pragmatique et rigoureux, vous comprenez les problématiques métier et devez avoir unevision stratégique de vos opérations. Votre leadership et force de proposition, associés à votre excellent relationnel client sont des atouts indispensables pour mener à bien vos projets et fédérer les équipes terrain. Des déplacements nationaux réguliers sont à prévoir.

Votre sens du client et du résultat vous motive à intégrer unemultinationale vous accompagnant dans votre évolution professionnelle.

Cettedimension internationaleimplique un très bon niveau d'anglais (écrit et oral).

Nous proposons :

Intégrer le groupe KONE, c'est avoir l'opportunité de développer ses compétences et d'évoluer au sein d'une culture basée sur des valeurs humaines fortes et un esprit d'équipe affirmé.

Pour la quatrième année consécutive, KONE France reçoit le label Top Employers ! Ce label est une reconnaissance de la qualité de notre politique des Ressources Humaines notamment au travers de parcours de formation métier, un suivi individualisé et un management de proximité.

KONE France s'engage dans une politique de responsabilité sociétale des entreprises qui se décline notamment au travers d'accords sur la diversité et le handicap.

Chez KONE, nous nous attachons à créer une culture de travail innovante et collaborative, dans laquelle nous valorisons la contribution de chaque individu. L'engagement de chacun de nos salariés est au coeur de notre démarche collaborative et nous encourageons la participation de chacun ainsi que le partage d'informations et d'idées. Nous nous engageons au quotidien dans une démarche durable et responsable, s'appuyant sur des pratiques commerciales éthiques. Nous développons une culture basée sur la confiance, le respect et le travail en équipe ainsi que sur la reconnaissance de la performance individuelle. Rejoindre KONE, c'est rejoindre une entreprise ou il fait bon vivre, respectueuse de la qualité de vie de chacun de ses collaborateurs. Nous sommes fiers de proposer des parcours de carrières riches en expériences et opportunités qui vous aideront à atteindre vos objectifs professionnels et personnels.

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