
Assistant Administratif Brignais Temps Partiel 19H H/F - Gpt Employeurs Vallons Lyonnais
- Brignais - 69
- CDD
- Gpt Employeurs Vallons Lyonnais
Les missions du poste
Vous souhaitez évoluer dans une société à taille humaine qui place la satisfaction client au centre de ses préoccupations ?
Vous cherchez un nouveau challenge et souhaitez relever ce défi ?
Alors n'attendez plus, postulez, cette offre est l'opportunité !
Au sein de l'une de nos entreprises adhérentes, spécialisée dans la fabrication de machines et équipements, nous sommes à la recherche d'un(e) Assistant(e) administratif(ve).
MISSION
- Charge administrative (- 60 % du temps) liée à l'usage de SAP (ERP) :
- Editions des Ordres de Fabrication (OF),
- Tri/Classement des OF : documents papiers émis du système.
- Utilisation de l'outil informatique Radan (- 40 % du temps) : «fonctions basiques» en vue de générer un dossier de fabrication : un temps de formation à cet outil est prévu.
FORMATION ET PROFIL
- Poste très administratif dans un environnement technique qui demande de la rigueur,
- La connaissance des outils (SAP, Radan) ne sont pas des pré-requis,
- Etre rigoureux, autonome et organisée.
LIEU
BRIGNAIS
PRISE DE POSTE : Dès que possible
CDD de 4 mois renouvelable avec possible évolution vers un CDI
HORAIRES
19 h 00 heures hebdomadaires (jours et horaires flexibles en fonction de vos disponibilités)
REMUNERATION : 14 € selon profil
N'hésitez pas à mettre un texte de motivation avec votre candidature, c'est un réel plus avec votre CV... cela permet au recruteur d'étudier votre profil et de lui donner envie de vous rencontrer.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Classer des documents,Mettre à jour un dossier, une base de données,Assurer la gestion administrative d'une activité,Utiliser les outils numériques
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).