
Techniciens de Maintenance de Matériels de Levage et Manutention H/F - Welljob
- La Garde - 83
- CDI
- Welljob
Les missions du poste
Nous recherchons pour notre client basé à La Garde, 2 techniciens de maintenance: 2 spécialités au choix: électricien ou mécanicien.
Formation requises:
-Mécanique automobile, PL, TP ou agricole
-Electricité industrielle ou maintenance des systèmes automatisés.
Votre mission consiste à assurer la maintenance préventive et curative du matériels et ceux des clients. Visite d'entretien périodiques, graissages, vidanges et contrôles. Dépannages, remplacement de pièces et réparations diverses.
Poste itinérant dans le département, ZONE D'INTERVENTION: LES ARCS/ BRIGNOLES/ CABASSE/ CARNOULES/ CUERS/ FLASSAN/ FOLCAQUEIRET/ GONFARON/ LE LUC/ PIGNAN/ ROCBARON.
37H/S, taux horaire suivant compétences + 13ème mois + Prime de participation et intéressement.
Du Lundi au vendredi, de 8H00 à 12H00/13H30 à 17H00.
Parcours d'intégration initial de 6 semaines en interne, puis accompagnement par un technicien expérimenté.
Ambiance familiale et chaleureuse, vous avez les compétences requises et êtes intéressé, n'hésitez plus et postulez!!!!
Le profil recherché
Experience: 4 An(s)
Compétences: Identifier les composants et les pièces défectueuses,Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation,Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement,Réparer un équipement, une machine, une installation
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.