Aide-Soignant - Aide-Soignante H/F - Pôle Emploi

ous avez pour principales missions :
Sous la responsabilité de l'Adjoint de direction et dans le cadre des orientations du projet
d'établissement, vous contribuerez à l'accompagnement des usagers au travers des missions suivantes :
- Accompagner le public accueilli dans le cadre des actes et des activités quotidiennes,
- Apporter une aide personnalisée et adaptée,
- Participer à la globalité de la prise en charge de l'enfant en relation avec les autres professionnels en
proposant des réponses adaptées aux besoins repérés chez l'enfant et l'adolescent,
- Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets personnalisés,
- Travailler en lien avec les partenaires professionnels et institutionnels,
- Participation aux bilans médicaux et suivi des soins.
Profil recherché
Vos atouts pour réussir à ce poste :
- Être titulaire du DE d'aide-soignant,
- Savoir articuler ses interventions dans un cadre de travail interdisciplinaire,
- Inscrire son action dans le cadre du projet associatif et partager les valeurs portées par l'Association
Cazin Perrochaud,
- Permis B indispensable.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention,Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier,Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).