Contrôleur de Gestion Transport H/F - 37 Interim

Nous recrutons pour notre client, acteur majeur dans le secteur du transport, un Contrôleur de Gestion Transport H/F pour accompagner l'optimisation de la performance économique de leur activité transport.

Vos missions du quotidien:

- Suivre et analyser les principaux coûts (carburant, sous-traitance, maintenance, personnel roulant...)
- Construire et fiabiliser les reportings, tableaux de bord et KPI
- Participer aux budgets et aux révisions trimestrielles
- Identifier les écarts et proposer des actions correctives
- Modéliser les coûts prévisionnels pour appels d'offres et ouvertures de lignes
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes transport, exploitation et affrètement
- Contribuer aux projets transverses : digitalisation, automatisation, optimisation des outils

Profil recherché:

- Bac +3 minimum (école de commerce, finance, CCA...)
- Expérience confirmée en contrôle de gestion de 3 à 5 ans minimum, idéalement dans le transport ou la logistique
- Très bonne maîtrise d'Excel et des outils de reporting (TMS, ERP...)
- Rigueur, esprit d'analyse, autonomie et aisance relationnelle

Ce que l'entreprise propose:

- Un poste stratégique, au coeur des opérations
- Des projets variés et stimulants dans un environnement en forte croissance
- Une proximité directe avec la Direction et les équipes terrain
- De réelles perspectives d'évolution vers un poste de Responsable
- Une rémunération dès 30K€ brut/an selon profil+ mutuelle

Prêt(e) à transformer les chiffres en leviers de performance? Postulez dès aujourd'hui!

37 INTERIM est une société indépendante, de taille humaine et intervient dans tous les secteurs d'activités.

Nos équipes de recrutement vous accompagnent dans votre parcours professionnel que ce soit par des missions d'intérim, du recrutement CDD/CDI ou une évolution de vos compétences professionnelle.

Nous vous accueillons du lundi au vendredi de 9h à 12H et de 14h à 18H -41 Boulevard Croix Normand - 36000 Châteauroux

Venir nous rejoindre c'est :

- + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés.
- Acompte de paie à la semaine si besoin,
- Des aides et des services qui vous sont dédiés (déplacement pour vos missions, logement, mutuelle, service social,...)
- La réception rapide de vos contrats et de vos bulletins de salaire sous un format dématérialisé avec la signature électronique,
- Un accueil personnalisé pour vous accompagner au mieux dans votre évolution de carrière avec des possibilités de formations,
- Un suivi régulier de votre parcours dans l'entreprise utilisatrice