
Régisseur Audiovisuel Son - Vidéo - Métropole du Grand Nancy H/F - Fonction publique Territoriale
- Nancy - 54
- Fonctionnaire
- Fonction publique Territoriale
Les missions du poste
Rejoindre la Métropole du Grand Nancy et la Ville de Nancy, c'est l'opportunité de travailler au c½ur d'un territoire d'exception alliant innovation, patrimoine et qualité de vie. En collaborant sur des projets mutualisés, vous contribuerez à façonner l'avenir de deux collectivités emblématiques : la Métropole, avec ses 20 communes et ses 1680 agents, et la Ville de Nancy, capitale de l'Art nouveau et classée au patrimoine mondial de l'Unesco. Vous participerez à des missions stimulantes et variées dans un cadre de travail dynamique et inspirant.
Le secteur ressources audiovisuelles est intégré au service ressources internes de la direction de la logistique et des moyens généraux. C'est un service commun à la Métropole du Grand Nancy et la mairie de Nancy qui intervient sur l'ensemble des besoins audiovisuels exprimés par les services.
* Vous piloterez les régies son et vidéo en autonomie
* Vous assurerez le montage et la gestion et les installations audiovisuelles internes et externes
* Vous assurerez les installations et la maintenance des équipements audiovisuels dans les salles de réunions (microphone, projection, sonorisation, visioconférence ...)
* Vous apportez une assistance technique aux services et utilisateurs
* Vous assurerez des travaux administratifs de suivis des activités
Le profil recherché
La Mairie de Nancy mène une politique active en faveur du recrutement et du maintien dans l'emploi pour les personnes en situation de handicap. A ce titre les candidats ayant la reconnaissance de Bénéficiaire de l'Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (RQTH, AAH...) peuvent candidater sous réserve de la compatibilité à la tenue du poste.
Savoir-faire :
* B.T.S. audiovisuel ou équivalent exigé
* Permis B souhaité
* Grande disponibilité souhaité
* Connaissances en informatique souhaité
* Notions ou habilitation électrique souhaitées
* Aptitude à respecter et mettre en ½uvre des consignes de travail
* Aptitude à rendre compte
* Bonne résistance physique, notamment pour le port de charges
Savoir-être :
* Capacité d'adaptation (travail soir et week-end)
* Capacité à travailler en équipe ou seul
* Esprit d'initiative
* Capacité à respecter une confidentialité absolue (présence de personnalités et/ou élus)