Auxiliaire de Vie Sociale -Avs- H/F - Solidairement votre Service aux Personne

Solidairement Vôtre, association engagée dans l'accompagnement à domicile des personnes âgées et en situation de handicap, recrute des auxiliaires de vie pour renforcer ses équipes.
L'association agit en coordination avec les SSIAD gérés par l'Union des Mutuelles de Vaucluse (UMV) pour une prise en charge globale et de qualité.

Postes proposés :
- CDI (temps partiel ou temps complet)
- CDD temps partiel selon disponibilités

Missions : aide aux actes essentiels (lever, toilette, habillage, repas), accompagnement social et relationnel, entretien du cadre de vie, maintien du lien social, aide à la prévention.

Rémunération & avantages (Convention BAD + association) :
- Débutants sans diplôme : base SMIC (1 766,92 € brut) avec formation et parcours d'intégration
- Auxiliaires diplômé(e)s (DEAVS/ADVF) ou expérimenté(e)s : 1 965 € à 2 080 € brut
- Expérimentés et diplômés : jusqu'à 2 200 € brut et plus selon ancienneté
- Mutuelle 100 % salarié, 60 % famille
- Transport en commun pris en charge à 100 %
- Indemnités kilométriques au barème fiscal
- Congés familiaux, accompagnement médical

Accompagnement professionnel :
- Formation interne avec parcours d'intégration
- Évolution vers des diplômes reconnus (DEAS, DEAVS)
- Ouverture aux personnes non diplômées mais expérimentées, avec soutien pour obtention de titres professionnels
- Accueil de profils débutants motivés

Permis de conduire apprécié mais non obligatoire

Experience: Débutant accepté

Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Effectuer les courses d'une personne,Surveiller l'état de santé d'une personne

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Aide à domicile

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.