Recrutement Projet's

Assistante Achat BTP H/F - Projet's

  • Viry-Châtillon - 91
  • CDI
  • Projet's
Publié le 1 octobre 2025
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Les missions du poste

PROJETS 1, agence de travail temporaire et recrutement spécialisée dans la délégation de personnel bureau d'études et technique recherche pour le compte de son client, Une Assistante Achat bâtiment H/F

En tant qu'assistant(e) achat pour le secteur BTP, vous interviendrez en appui direct auprès du responsable des achats pour gérer les commandes, le suivi fournisseurs et optimiser les coûts et délais d'approvisionnement.

Les missions attendues pour le poste :
- Suivi administratif des commandes et des livraisons
- Relation avec les fournisseurs : demandes de devis, relances, demande de prix
- Saisie des bons de commandes et mise à jour de la base de données achats
- Vérification des factures et gestion des litiges
- Participation à l'amélioration et à la centralisation des processus d'achat

Une première expérience sur un poste achat dans le secteur BTP est OBLIGATOIRE.
Vous possédez un bon sens de l'organisation et souhaitez évoluer dans un environnement exigeant et structuré.
Les compétences attendues pour ce poste incluent :
- Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, ERP appréciés)
- Sens des priorités et respect des délais
- Aisance relationnelle et rédactionnelle
- Méthode, rigueur et fiabilité
- Esprit d'équipe, adaptabilité et intégrité professionnelle

Poste à pourvoir immédiatement en intérim. Poste évolutif

Salaire à négocier selon expérience.

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)

Compétences: Assurer un accueil téléphonique,Effectuer le suivi des commandes, la facturation,Etablir un devis,Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

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