Reponsable Administratif et Financier H/F - Adsearch

Adsearch vous propose des milliers d'opportunités de carrières dans toute la France pour les profils d'experts, cadres et managers. Que ce soit pour un emploi ou pour une mission, Adsearch c'est le cabinet de recrutement qu'il vous faut ! Retrouvez toutes nos offres d'emploi en CDI, CDD, Intérim et Freelance sur notre site internet !En Bref : Tarbes - Responsable Administratif et Financier (F/H) - CDI - 40-45 K€ - 35 h annualisées - Établissement scolaire - Autonomie, rigueur et environnement collaboratif

Adsearch, société de conseil en recrutement spécialisé, vous accompagne dans votre carrière pour vous trouver LE poste idéal.

Notre experte Finance recrute pour l'un de ses clients, un établissement scolaire privé, un(e) Responsable Administratif et Financier (H/F).

Vos missions

Au sein d'un établissement et rattaché(e) directement au Directeur coordonnateur, vos principales missions en tant que Responsable Administratif et Financier (H/F) responsabilités seront :

-Comptabilité et gestion financière avec la tenue complète de la comptabilité, arrêtés de comptes, documents de synthèse. En collaboration avec une cabinet expertise.

-Suivi de trésorerie,

-Relance et recouvrement des impayés la gestion des comptes familles

-Comptabilité analytique, le déploiement et pilotage

-Gestion RH, appui au directeur pour l'administration du personnel

-Suivi de la gestion des bâtiments, suivi des travaux, conformité aux normes ERP, (normes sécurités).

Votre profil

Vous êtes diplômé(e) en comptabilité et possédez une solide expérience en gestion financière. Rigoureux(se) et organisé(e), vous maîtrisez la comptabilité générale et analytique ainsi que le Pack Office, notamment Excel. Doté(e) d'un excellent sens relationnel, vous savez faire preuve de réactivité et de disponibilité.

Ce qu'on vous propose

-Contrat : CDI - 35 h annualisées poste Cadre avec horaires flexibles

-40K/45K annuels bruts

-Mutuelle et prévoyance prises en charge

-Possibilité de restauration sur place

-Bureau individuel fermé

-Parking possible sur négociation

Le processus de recrutement :

Etape 1 : Entretien de sélection avec un consultant de l'équipe Finance pour définir vos objectifs de carrière et votre correspondance avec le poste.

Étape 2 : Rencontre avec le Directeur de l'Etablissement

Postulez et venez nous rencontrer!