Manager Recherche de la Graduate School Sciences de l'Ingénierie H/F - Universite Paris-Saclay

Mission du service / positionnement hiérarchique :

Qu'est-ce que la Graduate School Sciences de l'Ingénierie et des Systèmes ?

Retrouvez toutes les informations sur : https://www.universite-paris-saclay.fr/graduate-schools/graduate-school-sciences-de-lingenierie-et-des-systemes-sis

Et https://www.universite-paris-saclay.fr/graduate-schools/graduate-school-sciences-de-lingenierie-et-des-systemes-sis/graduate-school-sis-la-recherche-et-les-laboratoires

Missions principales de l'agent-e :

En tant que Manager Recherche de la Graduate School Sciences de l'Ingénierie et des Systèmes, vous soutenez et structurez la recherche en ingénierie dans le périmètre Paris Saclay. Vous collaborez avec le comité de direction pour promouvoir, organiser et accompagner les projets de recherche financés par la GS, et communiquer sur les actions de recherche menées.

Vos responsabilités incluent :

Contribuer à l'organisation des appels à projets financés par la GS, notamment en gérant les soumissions et les expertises, et en assurant la mise en place et le suivi des projets financés.
Accompagner les porteurs-ses de projets en lien avec la direction de la recherche de la GS et les ressources de l'Université Paris-Saclay, pour promouvoir et pérenniser les actions de recherche.
Assister les porteurs-ses de projets dans la soumission et le suivi de projets de recherche financés par des bailleurs externes à la GS, et participer à la promotion et à la valorisation des activités de recherche auprès des entreprises.
Collaborer avec le responsable administratif-ves et financier de la GS pour suivre le financement des projets scientifiques.
Participer aux interactions de la GS avec d'autres Graduate Schools connexes et les responsables des « Objets Interdisciplinaires » liés à l'ingénierie, ainsi qu'aux interactions entre les actions de recherche et de formation.
Préparer des bilans et rapports relatifs aux actions menées dans le cadre du volet recherche de la GS, et contribuer aux interactions avec les différents conseils afférents au volet recherche.
Collaborer avec le chargé de communications de la GS pour mettre en place des présentations scientifiques visant à promouvoir les thématiques de recherche et les actions menées par la GS sur le volet recherche.

Nous recherchons un professionnel alliant une solide culture scientifique (ingénierie ou disciplines connexes) à une maîtrise de la gestion de projets de recherche. Doté-e d'une bonne connaissance du monde académique et des dispositifs de financement (ANR, Europe.), vous êtes à l'aise dans le montage, le pilotage et le suivi de projets.

Votre rigueur organisationnelle s'accompagne d'une aisance rédactionnelle (français/anglais B2+) et d'une capacité à synthétiser et valoriser les résultats auprès de multiples parties prenantes. Vous maniez aussi bien les outils de gestion que ceux de communication, et êtes à l'aise pour interagir dans des environnements collaboratifs.

Vos Sens de l'écoute, diplomatie, autonomie et esprit d'équipe sont vos atouts au quotidien. Diplômé-e d'un Bac +5 à Bac +8 (scientifique ou en gestion de projet), vous justifiez idéalement d'une première expérience en coordination ou accompagnement de projets de recherche.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Analyser des données techniques pour optimiser les processus,Concevoir et gérer un projet,Elaborer des solutions techniques et fonctionnelles,Présenter les évolutions du système d'information au commanditaire,Recenser les besoins du commanditaire

Langues: Anglais exigé

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Enseignement supérieur

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.