Coordination Administrative et Gestion Financière de la Politique de la Ville H/F - Fonction publique de l'État

Groupe RIFSEEP 2
Missions principales:
- Assurer la gestion de la « politique de la ville » en lien avec le cadre référent, collabore avec celui-ci dans l'organisation quotidienne du travail. Mise en place des dispositifs nationaux à l'échelon local ;
- Animation du contrat de ville avec la communauté d'agglomération du Puy-en-Velay, notamment budget intégré à l'égalité femmes-hommes, suivi de la nouvelle gestion urbaine et sociale de proximité en lien avec le NPNRU, appel à projets, comités techniques, de pilotage et des financeurs, rencontres avec les porteurs de projets, les partenaires, mise en place des instances...
- Assurer de façon autonome l'instruction de demandes de subventions et des dossiers : financement d'une association, rédactions de documents et actes administratifs, notifications de décisions budgétaires, conventions... Élaboration des tableaux de bords et de suivi des dossiers.
- Suivi de la programmation et de l'exécution budgétaire des crédits ANCT ;
- Suivi administratif et participation à l'animation des postes adultes-relais et des conseils citoyens ;
- Suivi des quartiers d'été
- Aide à la constitution des dossiers, rédaction de courriers et de compte-rendus, utilisation des applications DAUPHIN et OSIRIS;
- Appel à projet, instruction, suivi administratif et décisions budgétaires des dossiers DILCRAH (Délégation interministérielle à la lutte contre le racisme, l'antisémitisme et la haine anti-LGBT+) et MILDECA (Mission interministérielle de lutte contre les drogues et les conduites addictives)
- Coordination, suivi administratif et gestion financière des dispositifs suivants : Contrat de Ville, adultes relais, conseils citoyens, Gestion Urbaine et Sociale de Proximité.
L'agent peut se voir confier ponctuellement toute autre tâche nécessaire au bon fonctionnement du service et à la continuité du service public. Il participe en outre aux temps de concertation nécessaires au fonctionnement du service.

Connaissances techniques
Avoir des compétences budgétaires et comptables (pratique à acquérir)
Connaître l'environnement professionnel (maîtrise requis)
Avoir des compétences en informatique -bureautique (expert requis)

Savoir-faire

Avoir l'esprit de synthèse (maîtrise requis)
Savoir analyser (maîtrise requis)
Savoir rédiger (expert requis)
Savoir s'organiser (maîtrise requis)

Savoir-être
Savoir accueillir (expert requis)
Savoir s'exprimer oralement (expert requis)
Avoir le sens des relations humaines (maîtrise requis)
Savoir s'adapter (maîtrise requis)
Être force de proposition