Directeur des Systèmes d'Information H/F - Institut de Recherche pour le Développement (IRD)

- Poursuivre le développement d'une informatique de proximité et la mise en place des outils d'application au service de la science pour répondre aux attentes des équipes de recherche.
- Développer une recherche permanente d'innovation des usages, impliquant une veille constante sur l'évolution des besoins, des métiers et
- des technologies.
- Identifier les opportunités de mutualisation et favoriser l'interopérabilité des logiciels avec les autres établissements publics de recherche et les universités, partenaires de l'IRD, et revoir en conséquence la stratégie d'urbanisation du SI.
- Définir un cadre d'évolution cohérent tant technique qu'organisationnel, capable d'assurer au SI une pérennité et une sécurité reposant sur une démarche d'analyse des risques.
- Garantir la sécurité informatique : proposer une politique de sécurité des systèmes d'information adaptée aux spécificités de l'Institut et en cohérence avec les instructions nationales. En garantir la mise en oeuvre et en assurer le suivi.
- Garantir la fiabilité, la confidentialité et l'intégrité des systèmes d'information et de télécommunications.
- En lien avec le pôle Science, construire la feuille de route de mise en oeuvre de l'Intelligence Artificielle au service de la recherche, de la stratégie et des métiers et la mettre en oeuvre.
- Soutenir la recherche de financements externes pour les projets numériques au Sud, en lien avec les partenaires de l'IRD.
- Suivre l'évolution des politiques SI des autres établissements publics et des bonnes pratiques du domaine informatique et télécommunications.
- Suivre les budgets de fonctionnement et d'investissement SI.
- Gérer les budgets informatiques et les moyens humains et techniques affectés aux projets.
- Animer et diriger les équipes et assurer la conservation et l'évolution de leurs expertises.
- Contribuer à la politique de responsabilité environnementale et sociétale de l'Institut.

Votre futur équipe :

Principalement de catégorie A, les agents de la DDUNI (~35) sont basés sur trois sites : Marseille, Montpellier et Paris. Cette direction support est aussi en charge de l'animation et de la coordination d'un réseau déconcentré d'agents en délégations régionales en France métropolitaine et sur certains sites en Outre-mer et à l'étranger (~10).

De formation technique supérieure en informatique, le/la candidat-e- possèdera une expérience confirmée de manager dans le secteur public. Une connaissance approfondie du monde de l'enseignement supérieur et de la recherche, ainsi que des enjeux du SI des laboratoires de recherche est attendue.

Doté(e) de solides bases techniques, le/la candidat-e- saura faire preuve de pédagogie auprès de la gouvernance et de la communauté des chercheurs pour partager les enjeux et remonter les alertes, tant sur les aspects techniques, les choix d'urbanisation que sur l'avancement des projets. Elle.il devra être vigilant à l'impact fonctionnel et organisationnel des projets.
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D'un bon esprit d'analyse et de synthèse, autonome et d'une grande disponibilité, le/la candidat-e- saura faire preuve de capacités avérées de diplomatie, de négociation, d'analyse, de communication et d'aptitudes aux relations humaines et au travail en équipe.

Il/elle justifiera de sérieuses qualités d'organisation, de management, d'encadrement d'équipe et d'écoute.

Vous avez développé les compétences suivantes :

- Connaitre les systèmes d'information, les normes et des procédures de sécurité informatique
- Maîtriser les techniques de conduite de projets
- Savoir conceptualiser et modéliser le système d'information
- Maitriser les techniques d'accompagnement des changements d'organisation ou de processus de travail
- Maîtriser les techniques de communication écrite et orale
- Maitriser les développements et tendances en matière de télécommunications et de système d'information scientifique, décisionnel et de gestion
- Capacité à mener une veille technologique sur les techniques innovantes
- Connaissance budgétaire générale et des marchés publics
- Capacité d'adaptation et réactivité

Vous faites preuves des qualités humaines suivantes :

- Sens du service clients et du résultat,
- Capacité à fédérer,
- Capacité relationnelle et d'animation,
- Force de proposition,
- Goût pour le travail en équipe,
- Capacité d'analyse et de synthèse,
- Capacité à rendre compte